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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungIch mag das Team und vor allem "bewundere" ich unsere "Chefin" für ihren Elan, ihr Wissen und ihre Fröhlichkeit.
Unsere charismatische Chefin, mit der man viel Spaß haben kann
Der Vorteil des "Kleinen" kann auch bei mehreren Kundenverlusten gleichzeitig die Agentur in "Bedrängnis" bringen. Bisher haben wir aber immer danach einen weiteren Wachstumssprung gemacht.
Manchmal etwas ungeduldig, wenn wir mit ihrer Geschwindigkeit nicht mithalten können
Vielleicht einmal einen weiteren "Kerl" einstellen, weil Kunden sich oft wundern, dass bis auf den einen Grafiker nur Frauen bei 2strom arbeiten
Mal ein paar Kerle einstellen...
Der am besten bewertete Faktor von 2strom Die Healthcare Agentur ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
2strom wird als kleine top-kompetente Healthcare Agentur in der Branche angesehen
In der Branche gut bekannt, auch wenn klein, da besonders. Und sehr kompetent.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 2strom Die Healthcare Agentur ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Mülltrennung gibt es noch nicht lange - ich rede da schon länger, aber wir haben nachgezogen...
Mit der Mülltrennung hat es gedauert... läuft jetzt aber! Sozialverhalten sehr gut
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer bei 2strom einige Jahre Kompetenz gesammelt hat, wird in der Industrie mit Kusshand genommen...also Karriere steht nichts im Wege. In der Agentur gibt es wenig Hierarchie, aber viel Verantwortung für jeden. Durch die Einarbeitung in immer wieder neue Themen ist Weiterbildung garantiert.
