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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Homeoffice
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Diensthandy
Rabatteungewöhnlich angenehmer, offener Bewerbungsprozess,
(schnelle Rückmeldung auf Bewerbung, Step by Step, fair)
hohe technologische Produktbandbreite
viele fähige, langjährige Mitarbeiter
Teilweise kostenlose Zusatzleistungen, z. Bsp. Obst und Fitnessraum.
Ich mag die offene Art auf Augenhöhe. Das immer geschaut wird, wo man den Arbeitnehmer noch unterstützen kann.
Unsere Brötchen werden bezuschusst vom Arbeitgeber. Wenn man Familie hat, muss man nicht Angst haben, das die Kids mal krank werden. Man ist sich bei ACD bewusst das man auch mal Kindkrank ist und das wird einen nicht vorgeworfen.
Ich finde das Familiäre in der Firma hervorragend.
Wer offen für neues ist, kann seine Ideen einbringen und diese auch umsetzen. In Form von Verbesserungsprojekten.
Die finanzielle Unterstützung beim Essen und der Getränke,
Die Offenheit der Führungskräfte bis hin zum GF.
Keinen Kontakt zu seinen kranken Mitarbeitern
Die Verkehrsanbindung mit Zug und Bus, kann der Arbeitgeber recht wenig machen aber es ging ja um negative Punkte.
Ansonsten müssten die Parkplätze mal erweitert werden.
Kaum Wertschätzung der geleisteten Arbeit.
Überheblichkeit und Arroganz
bis jetzt nichts
Mehr Digitalisierung in der Büroetage über alle Abteilungen... viel zu viel wird über E-Mails abgehandelt. Vielleicht könnte man hierzu ein Verbesserungsprojekt starten. (würde ich mir wünschen)
Es muss mehr auf die Bedürfnisse und Vorschläge der Arbeitnehmer eingegangen werden.
sollte mehr Werbung für die Firma machen
Sorge um Mitarbeiter
Offenere Kommunikation durch die Geschäftsleitung zu aktuellen Themen wie der aktuellen Energiekrise, Entwicklung.
Kitazuschuss
Der am besten bewertete Faktor von ACD Systemtechnik ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Sehr gute technische Ausstattung, kostenlose Getränke & Obst
Etwas stressig, dafür fallen aber sehr unterschiedliche Arbeitsaufgaben an, weshalb es nie langweilig wird.
Ergonomischer Arbeitsplatz, Schallschutz in allen größeren Büros und der Home Office Arbeitsplatz wird komplett von der Firma gestellt
Moderne Arbeitsplätze und die Möglichkeit zum Homeoffice (Bürobereich); Gleitzeit
Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ACD Systemtechnik ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Mehr Informationen zu Entscheidungen
Null! Der das „Sagen“ hat ist nie erreichbar!!!! Immer andere Ausreden!
In den Pausen sehr gut. Sonst keine produktive Kommunikation vorhanden.
Kommunikation zwischen den Abteilungen ist ausbaufähig.
könnte intern ein wenig verbessert werden, ist aber auch vom Vorgesetzten abhängig ansonsten wird man über Ergebnisse und Neuigkeiten informiert
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Für mich schwer zu beurteilen, wir haben durchaus Mitarbeiter die erst eine Lehre absolviert und danach ein BA-Studium durchgezogen haben. (alles innerhalb der Firma) Jetzt gehören Sie zu den besten in der Firma. Es gibt auch Mitarbeiter die ihren Meister über die Firma absolviert haben.
Ansonsten gibt es IPC-Schulungen, technische Zeichnungsschulungen usw.
gute ca. 6-monatige Einarbeitung, quer durch die Abteilungen, turnusmäßige Schulungen je nach Aufgabenprofil
Weiterbildungen sind immer möglich. Man muss jedoch direkt das Thema bei den Vorgesetzten ansprechen.
"Jeder ist seines Glückes Schmied"
Angebote von internen Schulungen
