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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorgein der Richtigen abteilung läst sichs leben
zu viel Vetternwirtschaft, Minderheiten bekommen nicht die gleiche Chancen-es erreichen nur etwas Mitarbeiter die aus den Gruppen, die zahlreich sind und eine Vertretung z.B. durch Betriebsrat haben. Die anderen wenn sie etwas erreichen wollen, werden brutal ausgebootet.
gehalt fair verteilen 3 schicht anstatt 4 schicht weniger an wichtigen Sachen sparen geld is nähmlich in massen vorhanden
Gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ACGO ist Vorgesetztenverhalten mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Vitamin B ler ohne Ahnung die fleisig nach nasenbonus system agieren
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Vitamin B und nasenbonus
musste kündigen um techniker zu machen da ich nicht mal n teilzeit Angebot (oder 450€ job) bekommen hab auch hier nochmal grüße an den koppetenten betriebsrat
