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Bewertungsdurchschnitte

  • 34 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (21)
    61.764705882353%
    Gut (7)
    20.588235294118%
    Befriedigend (6)
    17.647058823529%
    Genügend (0)
    0%
    3,97
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,70
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,22

Firmenübersicht

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Bereits seit 1982 bewegen wir mit Leistung, Leidenschaft und 170 operativen Mitarbeitern die IT-Welt namhafter Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz. „Keep IT moving“ ist dabei Ausdruck unserer Philosophie, die nachhaltig technologische Lösungen und individuelles Wachstum vorantreibt. Werden Sie Teil eines inhabergeführten Familienunternehmens, das in den Bereichen IT-Management, IT-Technologie, Customer Communication Management und IT-Operation Services für seine Kunden Zeichen setzt.


www.actgruppe.de


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Kennzahlen

Umsatz

>20 Mio Euro

Mitarbeiter

170

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Unsere Leistungen

Die IT ist als Mittel zum Zweck aus den Geschäftsprozessen eines Unternehmens nicht mehr wegzudenken. Technologische Kenntnisse sind zur Grundvoraussetzung geworden und das Denken auf Prozessebene ist unverzichtbar. Für uns steht die Effizienz Ihrer Geschäftsprozesse im Mittelpunkt.

Mit Themen wie Datenbanken, Betriebssysteme, Storage- und Systems-Management und IT-Sicherheit sind die Anforderungen eines modernen RZ-Managements feste Bestandteile unseres Portfolios. Mit den Bereichen Korrespondenz- und Outputmanagement sowie IT-Business Consulting unterstützen wir Fachabteilungen verschiedenster Branchen. Darüber hinaus beraten wir Sie rund um Ihre IT-Betriebsprozesse nach erprobten Standards wie ITIL® und ISO / IEC 2700x und unterstützen Sie beim Management von IT-Projekten mit bewährten Methoden wie PRINCE2® und PMI®.

In unserem Leistungsspektrum geht es nicht nur um reine Beratung. Es geht um Konzeption, Realisierung und darüber hinaus auch um die Schulung Ihrer Mitarbeiter. Die Zusammenarbeit als Unternehmensgruppe ermöglicht uns dabei die Realisierung umfassender Projekte: Wir begleiten Sie von Beginn an bis in den laufenden Betrieb, entwickeln und integrieren auf Ihre IT-Landschaft zugeschnittene Softwarelösungen, analysieren und verbessern die Qualität Ihrer Daten, planen und realisieren IT-Infrastrukturen und unterstützen Ihren IT-Betrieb mit qualifizierten Dienstleistungen.

Perspektiven für die Zukunft

Wir bieten IT Fachkräften ein breites Kundenspektrum mit einer enormen fachlichen Vielschichtigkeit an. Wir setzen hierbei sowohl auf junge IT Nachwuchskräfte als auch auf langjährige IT Fachkräfte, wodurch eine dynamische Teamarbeit entsteht, die für den Erfolg in unseren IT Projekten verantwortlich ist.

Standort


  • Rudolf-Diesel-Str. 18
    53859 Niederkassel
    Deutschland
Standorte Inland

Rudolf-Diesel-Str. 18

53859 Niederkassel

Impressum
ACT Gruppe

Rudolf-Diesel-Straße 18
53859  Niederkassel

Telefon: +49 228 97125 0
Fax:  +49 228 97125 40
E-Mail: info@actgruppe.de
Internet: www.actgruppe.de

Für Bewerber

Videos

ACT Gruppe Seminare / Training Center
Der Business Analytics Prozess bei der ACT Gruppe
Der Bewerbungsprozess für Professionals bei der ACT Gruppe

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

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IT- Business Consulting

IT Service Management

Projekt Management

IT-Infrastruktur

Storage Management

Systems Management

Collaborations

Netzwerke

IT Sicherheit

Datenbankmanagement

IT-Operations

Korrespondenz & Outputmanagement

Gesuchte Qualifikationen

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Angebotene Ausbildungsgänge:

Fachinformatiker Systemintegration

Fachinformatiker Anwendungsentwicklung

IT-Systemkaufleute

Kaufleute für Büromanagement

Personaldienstleistungskaufleute




Alle aktuellen Stellenangeboten finden Sie auf unserer Homepage:  www.actgruppe.de/karriere



Gesuchte Studiengänge

(Wirtschafts) - Informatik

Was wir bieten

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Ihre Karriere bei der ACT Gruppe

Schaffen Sie sich eine berufliche Perspektive und werden Sie Teil unseres Unternehmens!

Die IT ist ein spannendes Gebiet dessen Wachstum nicht abreißt und das sich ständig entwickelt. Hier können Sie Vieles bewirken. Ob Berufsanfänger, Quereinsteiger oder Profi - wenn Sie auf der Suche nach neuen Herausforderungen und Perspektiven sind, sind Sie bei uns richtig!

Bei uns erwartet Sie ein breites Spektrum der neuesten IT-Technologien und abwechslungsreiche Aufgaben. Wir helfen Ihnen bei der fachlichen Orientierung und fördern Ihre Weiterentwicklung. Arbeiten Sie selbstständig in einem angenehmen und kollegialen Betriebsklima innerhalb junger, lebendiger Projektteams in interessanten und vielseitigen Projekten bei Unternehmen und Behörden im gesamten deutschsprachigen Raum.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

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Arbeitszeiten

Mit unserer Gleitzeit-Regelung ermöglichen wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. Innerhalb des Rahmens von 40 Stunden pro Woche, teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit selbständig ein, soweit die Anforderungen unserer Kunden dies ermöglichen.

Vergütung

Gerade in einem mittelständischen Unternehmen spielt Leistung eine große Rolle. Und die soll sich lohnen. Wir vergüten unsere Mitarbeiter fair und angemessen und belohnen Ihre gute Arbeit mit ansprechenden Zusatzleistungen. Wer viel leistet und viel Verantwortung trägt, soll auch angemessen bezahlt werden!

Wir möchten Sie auch darüber hinaus bei der Gestaltung Ihrer finanziellen Zukunft unterstützen. Aus diesem Grund sind die Leistungen der betrieblichen Altersvorsorge bei uns ein fester Bestandteil des Gehalts. Zusätzlich bieten wir Ihnen umfassende Möglichkeiten zur eigenen Vorsorge über das gesetzliche Maß hinaus.

ACT-Netzwerk

Als Berater sind unsere Mitarbeiter deutschlandweit unterwegs. Daher ist es uns ein großes Anliegen, den Austausch unter den Kollegen und Vorgesetzten zu fördern. Als Berater sind Sie auch vor Ort bei Kunden immer an das ACT-Netzwerk angebunden und können bei Bedarf jederzeit auf das Know-how eines Kollegen zurückgreifen.

Im Rahmen regelmäßiger Mitarbeitergespräche erhalten Sie eine Bewertung Ihrer Leistungen und haben die Gelegenheit, mit Ihrem Vorgesetzten über Ihre Anliegen und Möglichkeiten der Weiterbildung zu sprechen und gemeinsam neue Ziele festzulegen.

Unseren Mitarbeitern stehen modernste Mittel der digitalen Kommunikation zur Verfügung: Von einer webbasierten Dokumentenverwaltung über Online-Meetings bis hin zu Collaboration-Systemen. Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßige Mitarbeiter- und Fachbereichs-Meetings mit unterschiedlichen thematischen Schwerpunkten. Dort haben Sie die Möglichkeit, sich mit anderen Kollegen auch persönlich auszutauschen und erfahren aktuelle Informationen zum Geschehen im Unternehmen direkt aus der Hand der Geschäftsführung. Denn zur internen Kommunikation gehört für uns auch ein direkter Zugang zum Management, damit unsere Mitarbeiter Veränderungen verstehen und diese mittragen.

Weiterbildung Wir unterstützen Sie dabei, in Bewegung zu bleiben. Bei uns haben Sie die Möglichkeit zur professionellen Weiterbildung nach den neuesten Standards. Als autorisierte Trainingsorganisation für PRINCE2® und ITIL® schulen und zertifizieren wir sowohl Kunden als auch unsere eigenen Mitarbeiter selbständig. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihr Know-how zu vertiefen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Mit uns nehmen Sie jede Herausforderung im Projekt optimal vorbereitet an.

Bevorzugte Bewerbungsform

per E-Mail an folgende Kontakdaten:

HR- Business

Ansprechpartner: Stefanie Hostell

E-Mail: hr-business@actgruppe.de

ACT Unternehmensgruppe Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,97 Mitarbeiter
4,70 Bewerber
4,22 Azubis
  • 15.Nov. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • 29.Juli 2017 (Geändert am 02.Aug. 2017)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Fehler seitens der Vorgesetzten werden, müssen von den Mitarbeitern getragen werden

Kommunikation

Hier wird die IT mehr diskutiert als gelebt

Gleichberechtigung

Es wurde oft erwähnt das man eine Beteiligung erhält, nur bekommen habe ich diese nie

Verbesserungsvorschläge

  • Die Mitarbeiter bringen das Geld, daher sollte dies gerechter gestaltet werden

Pro

Nette Kollegen

Contra

Schlechte Bezahlung und chaotische Führung


Bewertungsdurchschnitte

  • 34 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (21)
    61.764705882353%
    Gut (7)
    20.588235294118%
    Befriedigend (6)
    17.647058823529%
    Genügend (0)
    0%
    3,97
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,70
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,22

kununu Scores im Vergleich

ACT Unternehmensgruppe
4,00
36 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,60
126.916 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,18
2.228.000 Bewertungen