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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    78%78
  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • RabatteRabatte
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • KantineKantine
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Da gibt es nicht viel.
Bewertung lesen
sehr menschlich, verständnisvoll, sehr geduldig, nie laut werdend. Insgesamt betrachtet, der beste Arbeitgeber in meiner fast 40-jährigen beruflichen Laufbahn!
sehr menschlich, verständnisvoll, sehr geduldig, nie laut werdend. Insgesamt betrachtet, der beste Arbeitgeber in meiner fast 40-jährigen beruflichen Laufbahn!
sehr sympatisches team und rücksicht auf die arbeiter
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Wir haben Weinachtsgeld bekommen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Siehe oben. Sehr arrogant.
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Betroffene Mitarbeiter werden zu wenig bei Änderungen mit einbezogen. Hält nicht seine Versprechen. Leider oft sehr schwierig einen Gesprächstermin bei ihm zu bekommen.
Betroffene Mitarbeiter werden zu wenig bei Änderungen mit einbezogen. Hält nicht seine Versprechen. Leider oft sehr schwierig einen Gesprächstermin bei ihm zu bekommen.
Er macht keine schlechte Verhältnisse
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gibt nichts schlechtes zu sagen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ihr solltet an Euch arbeiten. Arroganz ablegen.
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Allgemeine Kommunikation könnte verbessert werden. Zuviel Geheimniskrämerei unter dem Deckmantel „Das soll eine Überraschung werden“
Allgemeine Kommunikation könnte verbessert werden. Zuviel Geheimniskrämerei unter dem Deckmantel „Das soll eine Überraschung werden“
Mehr Organisation für Schichtdienste
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gibt nichts zu verbessern ist ok so
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von adentes mvz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Nur gür die clique
1
Bewertung lesen
Leider zu wenig Fortbildungsangebote bzw. Vorschläge werden vom Arbeitgeber oft abgelehnt
Leider zu wenig Fortbildungsangebote bzw. Vorschläge werden vom Arbeitgeber oft abgelehnt
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • adentes mvz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet adentes mvz besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen adentes mvz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei adentes mvz als eher modern.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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