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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Parkplatz
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Absolut professionelle Services
Offene Kommunikation und Führung.
Sehr flexibel in Urlaubsplanung und Terminen
Top Austattung
Arbeitsatmosphäre
Es wird sich an Absprachen gehalten, Zusammenhalt des Teams
Wertschätzung der Mitarbeiter
Was Mitarbeitende schlecht finden
Beim Service Marktanteile verloren. Weggang von Leistungsträgern
Fehlende Transparenz
Hyrarchiesche Unternehmengliederung ohne Chance mit Leistung punkten zu können. Länge der Zugehörigkeit war alles.
Verbesserungsvorschläge
Schlankere Prozesse, transparente Management Entscheidungen
Das Gehalt sollte angepasst werden an Nachfrage und Angebot an Personal!
Das geht so. Aber mit etwas mehr wille zur Umstrukturierung wäre viel mehr möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ADLER Solar Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet ADLER Solar Services besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ADLER Solar Services als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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ADLER Solar Services
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
ADLER Solar Services
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