Arbeitsatmosphäre
Man merkt im Büro allen die Angst vor dem nächsten Wutausbruch der Chefetage an
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchie ist im Prinzip flach, da es aber mehrere unausgesprochene Häuptlinge gibt gehört Kompetenzgerangel zum Arbeitsalltag
Kollegenzusammenhalt
Nur noch wenige Kollegen sind vertrauenswürdig, der Rest wartet nur darauf sich auf die Kosten anderer zu profilieren
Interessante Aufgaben
Kundenprojekte sind meist spannend. Allerdings geht über die Hälfte der Arbeitszeit für interne Organisation drauf, da man zur Absicherung dazu angehalten wird, jede kleine Abstimmung detailliert zu protokollieren
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert, viele Aussagen sind aber spätestens nach einer Woche wieder vergessen
Gleichberechtigung
Ich habe den Eindruck, dass es hier stark nach persönlicher Sympathie geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden sehr skeptisch behandelt, da sie aufgrund ihrer Erfahrung nicht mehr jede unausgegorene Idee stillschweigend akzeptieren
Karriere / Weiterbildung
Für eine Genehmigung muss man einen äußerst positiven Business Case vorlegen und das richtige Timing haben. Natürlich wird die Rückzahlung bei Eigenkündigung in der Regel fällig
Gehalt / Sozialleistungen
Aus meiner Sicht in der Struktur stark schwankend und nicht sehr gut nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Interne Ausstattung ist technisch sehr veraltet. Home Office ist relativ unkompliziert verfügbar, dafür wird dann auch erwartet dass man 12 Stunden erreichbar ist.
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Die ein oder andere Reise könnte man vermeiden.
Work-Life-Balance
Sehr viel unbezahlte Reisezeit, Übernachtungen müssen gerechtfertigt werden. Wenn Aufgaben aufgrund fehlender Ressourcen nicht rechtzeitig fertig werden wird erwartet, eben übers Wochenende weiterzumachen.
Image
Man wird immer wieder beim Kunden auf die hohe Fluktuation angesprochen.
Verbesserungsvorschläge
- Da die Probleme so tief verwurzelt sind, müsste schon ein größerer Richtungswechsel stattfinden.
