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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Coaching
- Kantine
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Arbeitsumfeld ist einfach genial! Eigeninitiative und Innovation werden gefördert und entsprechend belohnt. Man bekommt genügend Verantwortung und Entscheidungsfreiheit bei delegierten Projekten.
Es wird viel Wert auf "Eigenverantwort" gelegt. Wenn ich für einen Bereich brenne, dann bekomme ich auch die Freiheit mich in diesem Themenfeld weiterzuentwickeln.
Einzigartiges Produkt mit viel Potenzial; Arbeitsatmosphäre und Zusammenhalt; immer neue Ideen für Weiterentwicklungen, Spaß und Lernen inklusive
Die Atmosphäre. Es ist immer Raum für neue Ideen. Jeder kann sich einbringen und das Produkt voran bringen.
Gute Arbeitsatmosphäre, transparente Entscheidungen, nette Kolleg*innen und vieles mehr.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ist immer Luft nach oben, aber schlecht ist meiner Meinung nach nichts.
Mir fällt gerade nichts ein, was schlecht läuft. Klar gibt es immer irgendwelche Kleinigkeiten - die sind aber vermutlich, wenn ich ehrlich zu mir selbst bin, eher Befindlichkeiten
Nichts alles ist prima und toll
Verbesserungsvorschläge
Soweit alles gut.
Keine alles ist gut so wie es ist
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von adSoul ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hierauf wird großen Wert gelegt.
Alles hervorragend und wie es in diesem Jahrhundert in jedem Unternehmen sein sollte.
Faire Behandlung für alle.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man kann jede Menge lernen und immer neue Aufgaben übernehmen, die einen weiterbringen
Ich wurde gefördert und habe viel gelernt.
Jeder darf und soll sich regelmäßig weiterbilden, sei es durch Kurse, Seminare oder Konferenzen. Zusätzlich wird großer Wert auf interne Weiterbildung gelegt und versucht das Wissen unter den Mitarbeitern weiter zu geben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- adSoul wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet adSoul besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen adSoul als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei adSoul als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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