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Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KGals Arbeitgeber

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Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KGAlfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KGAlfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    18.181818181818%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (6)
    54.545454545455%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    2,72
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
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    Befriedigend (0)
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    Genügend (1)
    100%
    1,00
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,72 Mitarbeiter
1,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 21.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt ist die Atmosphäre gut. Die Abteilungen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig, auch wenn es sehr viel zu tun gibt.

Vorgesetztenverhalten

Durchweg gut. Bislang keine schlechten Erfahrungen gemacht.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältiges Aufgabenspektrum. Durch den digitalen Wandel den dieser Verlag wirklich mit hochgekrempelten Ärmeln angeht, ergeben sich immer wieder neue Aufgabenfelder. Für begeisterungsfähige Menschen mit Lust immer mal wieder etwas Neues auszuprobieren, ist der Verlag ein guter Arbeitsplatz.

Gleichberechtigung

Wenig Frauen in Führungspositionen

Karriere / Weiterbildung

Es gibt viele Weiterbildungmöglichkeiten, intern und extern. Schulungen und Besuch von Fachkonferenzen werden ermöglicht. Der interne Austausch in der Fachmedien-Branche wird gezielt gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen sind in Ordnung. Es gibt einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Kaffee und Getränke sind kostenlos. Gehalt ist durchschnittlich.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der Verlag gibt sich sichtlich Mühe nachhaltig und umweltbewusst zu sein.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office Möglichkeit und Feierabend sind keine Fremdwörter. Viele Kollegen haben einen langen Arbeitsweg, die Arbeitszeiten werden daher flexibel gehalten.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Mitarbeiter in dem Wandlungsprozess in ein digitales Medienunternehmen stärker mitnehmen.

Pro

Prozesse im Unternehmen werden laufend überprüft, um sie zu verbessern. Agile Arbeitsmethoden eingeführt. Blick auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Auf Änderungswünsche bei Arbeitszeiten und Veränderungswünsche wird flexibel reagiert. Gute Fehlerkultur.

Contra

Prozesse die in einzelnen Abteilungen gut laufen, werden nicht automatisch auf andere Abteilungen übertragen. Das würde viel Zeit sparen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 27.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Noch konsequenter für die Zukunft umbauen

Pro

Viele neue hochqualifizierte Mitarbeiter kommen ins Unternehmen
Viele spannende Projekte
Geschäftsführung ist sehr transparent

Contra

Immer viele Aufgaben und wenig Budget

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 24.Apr. 2019 (Geändert am 29.Mai 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Praktikanten und Werkstudenten sitzen bei dem Portal haustec.de, das zum Gentner Verlag gehört und sich in der obersten Etage des Gebäudes befindet, in einem extra Raum. Man fühlt sich deshalb nicht richtig ins Team integriert. Es gibt sehr viele Werkstudenten und Praktikanten, die abwechselnd an unterschiedlichen Tagen kommen und sich den Arbeitsplatz teilen. Aus diesem Grund ist man bei den Mitarbeitern auch nicht richtig bekannt.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte: Leicht überheblich, eigene Ideen werden selten erhört, hier läuft das meiste nach dem Motto: "So haben wir das schon immer gemacht." Kein gutes Klima bei der Betriebsversammlung.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt wird in Teamevents und gemeinsamen Feiern (Weihnachten, Sommerfeste) gestärkt. Hier sind Studenten und Praktikanten auch eingeladen.

Interessante Aufgaben

Mein größter Kritikpunkt: Als Werkstudent sind für mich die Aufgaben angefallen, auf die die anderen offensichtlich keine Lust hatten. Die Aufgaben waren kinderleicht, super langweilig, eintönig und hatten nichts mit meinem Studium zu tun. Manches war so schnell erledigt, dass ich es nicht fassen konnte, dass der / die Vorgesetzte es nicht einfach selbst kurz gemacht hat. Ich habe mich unterfordert gefühlt. Etwas Neues habe ich während der Zeit dort nicht gelernt.

Kommunikation

Die Kommunikation ist in Ordnung. Sie läuft über das Projektmanagementtool Asana und über E-Mail.

Gleichberechtigung

Als Student / Praktikant fühlt man sich nicht als vollwertiger Mitarbeiter geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Altes Gebäude und staubige Büros. Pluspunkte: Klimaanlage und Getränke umsonst.

Work-Life-Balance

Homeoffice-Wünsche waren kein Problem und wurden umgesetzt. Arbeitszeiten waren flexibel.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent

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Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    18.181818181818%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (6)
    54.545454545455%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    2,72
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Alfons W. Gentner Verlag GmbH & Co KG
2,58
12 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medien)
3,37
32.516 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.736.000 Bewertungen