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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,1Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,1Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Unbefristetes Arbeitsverhältnis. Relativ entspanntes arbeiten (kein Knochenjob)
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ist bereits erwähnt worden.
Wenn man selbst gekündigt hat verhält sich der Arbeitgeber wie ein eingeschnapptes Kind. Der letzte Lohn wird zurück gehalten und nicht vollständig ausbezahlt obwohl man bis zum Schluss durchgezogen und seine Arbeit ordentlich gemacht hat
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Statt Druck aufzubauen die eigenen Mitarbeiter gezielt bei deren Schwächen fördern und motivieren! Krankmeldungen akzeptieren ohne toxisches Verhalten. Mitarbeiter nicht für Unterbesetzung verantwortlich machen! Für ein faires Klima unter den Kollegen sorgen.
Sich mehr um ihre Mitarbeiter und ihre Bedürfnisse kümmern. Sie nicht allein im Laden lassen ohne angelernt zu haben.
Nur weil Mitarbeiter mal krank sind müssen diese nicht gleich gekündigt werden. Auch wenn der Mitarbeiter das Unternehmen verlässt hat er ein Recht auf eine pünktliche Bezahlung!!!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,8

Der am besten bewertete Faktor von amadeus Sales Service & Solution ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es wird darauf geachtet.

Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von amadeus Sales Service & Solution ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht sehr beliebt. In einem ungepflegten Einkaufscenter in dem immer mehr Läden schließen
Die Firma hat auch von anderen Mitarbeitern keinen guten Ruf.
1
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Man hört von ehemaligen nix gutes
1
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Nur leere Versprechungen.
Keine Möglichkeit
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • amadeus Sales Service & Solution wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet amadeus Sales Service & Solution schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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