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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 34 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    59%59
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • BarrierefreiBarrierefrei
    47%47
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • RabatteRabatte
    26%26
  • HomeofficeHomeoffice
    26%26
  • CoachingCoaching
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • ParkplatzParkplatz
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Umgang mit den Mitarbeitenden, flexibles Arbeiten, Wertschätzung in Form von Loyalität, Gehalt und Sonderzahlungen, teamevents, die Atmosphäre
Bewertung lesen
Der Geschäftsführer hat immer ein offenes Ohr für jeden, egal ob bei privaten Anliegen oder Beruflich.
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Das man seine Ideen mit einbringen kann.
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Die Unternehmenskultur
Er hat immer ein offenes Ohr für alle Probleme
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bis jetzt nichts :)
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Geteilte Dienste, die bei vielen Stunden unumgänglich sind
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Parkmöglichkeiten
Fällt mir nichts ein.
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Alles andere
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da fällt mir nichts ein
Bitte mach soweiter wie bisher
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Pflegedienstleitung und Wohngruppenleitung sollte man rausschmeißen und neue Leute finden.
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Vielleicht Vorgesetze die selbst in Mitarbeiter führen geschult werden sollten. Es fehlt ein Betriebsrat.
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Habe keine,ist prima so,mehr Dienstwagen wären gut.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von ambet ev ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Ältere Mitarbeiter werden im Team freundlich aufgenommen
5
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Auf die wird soweit es geht Rücksicht genommen
5
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Es gibt viele längjährige (ältere) Kolleg*innen mit 20 und 30 Betriebszugehörigkeit. Das sagt alles.
5
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Hilfsbereitschaft, Generationen profitieren voneinander gegenseitig
5
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Man geht respektvoll miteinander um.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ambet ev ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Um neue Fachkräfte zu werben bzw. zu halten muss ambet noch ein wenig mit der Lohnzahlung nach oben
3
Bewertung lesen
Ist eben eine Pflegedienst.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Jeder Mitarbeitende hat stets die Möglichkeit sich weiterzubilden und sich innerhalb des Vereins weiterzuentwickeln
5
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Weiter- Und Fortbildungsmöglichkeiten sind 1A
5
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Man kann sich weiterbilden und dadurch auch sein Arbeitsbereich erweitern
5
Bewertung lesen
Innerhalb der Firma nur wenn man zu einer bestimmten Familie gehört (nein wirklich, die meisten in Führungspositionen sind miteinander verwandt und deren Kinder kriegen Praktikumsplätze für deren Ausbildung usw. dort)
1
Bewertung lesen
Fördert Weiterbildungsmöglichkeiten
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ambet ev wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet ambet ev besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ambet ev als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ambet ev als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ambet ev
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf zufriedene Mitarbeiter achten und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
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