Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

AMOVA 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • KantineKantine
    93%93
  • BarrierefreiBarrierefrei
    87%87
  • RabatteRabatte
    87%87
  • InternetnutzungInternetnutzung
    80%80
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • EssenszulageEssenszulage
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    47%47
  • CoachingCoaching
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

+ Innovative Produktlösungen
+ Internationale & interessante Tätigkeit
+ Attraktive Vergütung
Bewertung lesen
es gibt flexible arbeitszeit
flexieble Arbeitszeiten, eigenständig Einteilung der Arbeit
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

sehr stark von der Entwicklung in der Stahlerzeugung abhängig
Überstunden werden zum grössten Teil durch Freizeit ausgeglichen... ich hätte diese lieber bezahlt
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Dringend an der Außendarstellung arbeiten (Social Media a la XING, LinkedIn, Facebook)
- Frühzeitig um neues Personal kümmern, um eine Einarbeitung zu gewährleisten
Bewertung lesen
Dringend die interne Unternehmenspolitik überdenken. Eine Mitarbeiter-Befragung könnte angebracht sein, denn der Konsens scheint übergreifend im Unternehmen dazu da zu sein.
neue märkte zu finden um ein unabhängiges geschäft zu haben
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,9

Der am besten bewertete Faktor von AMOVA ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


+ Zugehörigkeit zum SMS group Konzern
- Aktuell noch Defizite in Außendarstellung (Hieran wird bereits gearbeitet)
4
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Immer möglich
5
Bewertung lesen
+ Arbeitgeber fördert Weiterbildung in jeglicher Hinsicht (Finanziell / Zeitlich)
+ Aufstiegschancen vorhanden
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AMOVA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet AMOVA besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AMOVA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AMOVA als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

Awards

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AMOVA
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
AMOVA
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken