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Archäologisches 
Büro 
Anzenberger 
& 
Leicht
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score6 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Archäologin / Archäologe4 Gehaltsangaben
Ø31.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich ausnutzen lassen und Intransparent sein.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • KantineKantine
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ansatzweise organisiertes Arbeiten ist erkennbar.
Bewertung lesen
Teilweise interessante Projejekte
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlechtes, auf Angst basierendes Betriebsklima, das durch die Firmenleitung möglicherweise unbewusst gefördert wird.
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Kommunikation mit Firmenleitung nicht vorhanden. Eigenständiges Arbeiten und Initiative nicht möglich.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mobbing reduzieren
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Sexismus im üblichen Rahmen ist vorhanden.
3
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Erfolgt durch oft nicht mal in Ansätzen nachvollziehbare Ansagen von oben nach unten.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Nur als Lippenbekenntnis vorhanden
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Archäologisches Büro Anzenberger & Leicht als eher modern.
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