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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Asmodee Holding
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Man selbst sein können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Asmodee Holding
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • HomeofficeHomeoffice
    90%90
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    90%90
  • RabatteRabatte
    80%80
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • BarrierefreiBarrierefrei
    70%70
  • EssenszulageEssenszulage
    70%70
  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • KantineKantine
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gemeinsame Events und Feiern, spielen gehört bei Asmodee zum Arbeitsalltag und mehr Flexibilität geht nicht
Mobiles Arbeiten, moderne Arbeitsplätze. Fairer Umgang, man kann man selber sein und auch viel Spaß haben. Buntes Team im besten Sinne.
Bewertung lesen
Dass die Mitarbeitenden anonym befragt werden, regelmäßig und man viele Themen aktuell verbessert.
Wasser, Kaffee und Obst - Das Beste vor allem an warmen/heißen Tagen!
Kollegen - Zusammen lachen oder auch mal Dampf ablassen ist hier möglich.
Aufgaben - Das eigene Organisieren seiner Arbeit und somit Abwechslung in seinen eigenen Arbeitsalltag bringen ist möglich. Man muss NICHT wie ein Roboter funktionieren.
Bewertung lesen
Das man auch als Student Teil des Unternehmens ist und richtig mitwirken darf. Selbständig Aufgaben angehen und lösen - super um relevante Erfahrungen neben dem Studium zu sammeln.
Zudem konnte man wegen der flexiblen Arbeitszeiten die Tätigkeit gut mit dem Studium verbinden.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kein Weihnachtsgeld.
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Verhältnis zwischen Positionen - Die Überlegenheit wurde/wird gerne mal ausgelebt.
zu Fehlern stehen - Kam leider auch schon vor, dass man nicht zu seinen Äußerungen/Fehlern stehen konnte und diese in der Gruppe geleugnet wurden.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Regelung zum mobilen Arbeiten noch mal erläutern.
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Aufstockung Obst - Der Obstkorb ist leider in wenigen Tagen schon geplündert. Gerade wenn viele Mitarbeiter in der Woche im Büro sind. - Vielleicht ist es an der Zeit, aufzustocken?
Schulung von Vorgesetzten - Auch eure Mitarbeiter/Teams sind nur Menschen! Seht nicht immer alles so eng. Mit motivierenden Worten oder Späßen kommt man oftmals weiter als mit harschen Worten. Und das Vertrauen baut sich nebenbei auch noch auf!
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Mehr Kommunikation
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Asmodee Holding ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Jeder ist Teil der "Asmodee-Familie" und wird auch so behandelt.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Asmodee Holding ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es gibt immer etwas zu verbessern und hier herrscht noch etwas Potential nach oben
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Klares Feld mit Verbesserungspotential
3
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Wird jetzt angeboten, Schritt für Schritt
Bei der Planung vom jährlichen Budget wird auf die Mitarbeiter eingegangen, was sie für Weiterbildungen anstreben und im Mitarbeitergespräch versucht man Ziele zu setzen als Motivation und für das persönliche Wachstum.
4
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Mit den richtigen Vorgesetzten ist auch eine Entwicklung im Unternehmen beruflich und persönlich möglich.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Asmodee Holding wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Asmodee Holding besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Asmodee Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Asmodee Holding als eher modern.