Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Betriebsarzt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Da fällt mir nichts ein
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn man dem „Einem“ der Alles zu sagen hat, nicht nach dem Mund redet, was er jedoch erwartet, hat man hier nichts zu suchen.. Er akzeptiert keine andere Meinung, daher Verbesserung nicht in Sicht …
Verbesserungsvorschläge
Moderner werden und mehr Vertrauen den Mitarbeitern entgegenbringen, denn die können auch denken
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von AST Aufzüge & Service ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zum Teil gibt es welche
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AST Aufzüge & Service ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird gern genommen aber schwierig mit Leistungsausgleich oder Zeitausgleich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kaum Chancen, Weiterbildungen sind nicht vorhanden …
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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