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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 34 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Umfassende Ausbildung im Lokaljournalismus, aber auch in den Ressorts. Exzellente Betreuung, dazu Berlinfahrt.
Eigene Zeiteinteilung
Das die Führungsperson, der es nur um die eigene Person ging, wieder weg ist.
Toller Mensch der sich für seine Arbeitnehmer Zeit und Geduld nimmt
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte bzw. wenig Kommunikation zu Vorgesetzten
Das wir eine 6 Tage Woche haben
Die alte AZ-Familie, wie sie von den Alt-Verlegern gefördert wurde, existiert nicht mehr.
Die Führungsebene wird teilweise gedeckt.
Neue Aufträge bei fehlender Kapazität.
Arbeitsbedingungen und keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Organisation und nicht alles auf die nachtschine schieben
Nicht vergessen, was die Älteren als Basis für das Unternehmen geschaffen haben und funktionierende Teams wieder fördern statt zu zerstören
Ein komplettes Alkoholverbot wäre angebracht.
Bessere Arbeitszeiten.
Wir benötigen viel mehr Personal,das auch anständig bezahlt wird.
Hab ich keine
Noch höheren Mindeslohn auf 12.00 Euro
Erhöhung für 2022
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Augsburger Allgemeine Redaktion ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Langweilig wird es nicht. Aufgaben sind anspruchsvoll und wechseln.
Das bringt der Job mit sich, nicht das Unternehmen
Die Aufgaben sind größtenteils in Ordnung und variieren je nach Auftrag.
Ich liebe meine Arbeit
Jeden Tag was neues
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Augsburger Allgemeine Redaktion ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Das Gehalt ist für die zusätzliche körperliche Belastung noch zu wenig.
Keine Zeiterfassung. Daher massig unbezahlte Überstunden, die als selbstverständlich hingenommen werden
Der Verlag versucht Gehälter zu drücken wo es geht. Volontäre werden außerhalb des Tarifs bezahlt und den Kollegen im Tarif wird das Wasser abgegraben.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Top Seminare, Durchlaufen aller Ressorts
Wen man will gerne
So gut wie keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Mitarbeiter werden für kurzsichtig verheizt
Nachwuchs-Führungskräfte werden entwickelt und ausgebildet. Es gibt technische Workshops, Einzelcoachings, Seminare bei unserer eigenen Journalistenschule - und auch externe Fortbildung. Muss man nur bei der Chefredaktion begründen können.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Augsburger Allgemeine Redaktion wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Augsburger Allgemeine Redaktion besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Augsburger Allgemeine Redaktion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Augsburger Allgemeine Redaktion als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Augsburger Allgemeine Redaktion
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Augsburger Allgemeine Redaktion
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung