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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 48 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich war einige Jahre bei August Weber tätig aber musste dann leider wegen eines Umzugs in eine andere Stadt aufhören. Es war eine richtig gute Zeit und ich habe es extrem geschätzt wie entspannt die Chefs bei privaten Anliegen waren. Man konnte immer offen über alles reden wenn es mal geklemmt hat.
Ich arbeite seit 5 Jahren bei der August Weber GmbH in der Büroreinigung München. Tolles Team, pünktliche Bezahlung und klare Abläufe. Man fühlt sich wertgeschätzt
Gute Work-Life-Balance. Mein Dienstplan in der Unterhaltsreinigung lässt sich gut mit der Familie vereinbaren. Danke an das Team in München!
ein wirklich toll geführtes Familienunternehmen wo auch der Chef ein offenes Ohr für jeden hat
Ich arbeite seit Jahren bei August Weber und fühle mich wirklich wie ein Teil der Familie. Die faire Bezahlung und der respektvolle Umgang miteinander sind einfach großartig. Besonders schätze ich, dass ich meine Kreativität ausleben und Ideen einbringen kann, ohne Angst vor Beurteilungen haben zu müssen. Es ist ein wirklich tolles Arbeitsumfeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Du bekommst Keine Unterstützung, kein Einlernen, die Atmosphäre, das Arbeitsklima unter Kollegen. So ziemlich alles
Man ist hier nur eine Nummer. Wenn man nicht funktioniert wird man ausgetauscht.
Den Umgang mit den Mitarbeitern. Ohne die Mitarbeiter wäre die Firma gar nichts.
Im es kurz und knapp zu sagen: ALLES
…es gibt nichts, was man als „schlecht“ bezeichnen kann.
Verbesserungsvorschläge
Habe hier ein Jahr lang im Bereich der Baureinigung und finalen Endreinigung gearbeitet. Wer diesen Job macht, weiß, dass es harte Arbeit ist – Baustaub, Zementreste und enge Zeitfenster vor der Objektübergabe gehören einfach dazu. Die Firma stellt aber sehr gute Industriesauger und Reinigungschemie zur Verfügung, die einem die Arbeit erleichtern. Die Überstunden bei dringenden Projekten wurden immer korrekt erfasst und entweder bezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen. Bin nur wegen eines Umzugs in eine andere Stadt ausgeschieden, ansonsten hätte ich ...
... Sie machen es schon richtig!
Auf die Miarbeiter hören, die sich von gewissen Personen erniedrigt fühlen
Steht von euren Stühlen auf und leistet mal die Arbeit, die eure Mitarbeiter täglich machen müssen. Vielleicht schätzt ihr es dann mehr, was Tag täglich für euch geleistet wird
Ehrlichkeit und Kommunikation mit den Mitarbeitern wären wichtig. Man soll seine Mitarbeiter respektieren und nicht vor versammelter Mannschaft rund machen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von August Weber ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
alle sind sehr freundlich miteinander
Ältere Kollegen, welche vor Allem lange im Betrieb sind, werden wertgeschätzt. Außerdem erfolgt die Einstellung der Mitarbeiter altersunabhängig.
Sehr höfliche Art gegenüber den älteren Kollegen
positiv und respektvoll
sehr respektvoll
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von August Weber ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Eher schlecht. Wie gesagt, wenn man bei den Vorgesetzten schleimt hat man evtl. eine Chance ( kann sich aber auch schnell ändern) aber ansonsten nicht.
Nicht möglich. Man wird ständig unten gehalten.
Man kommt nicht mal eine Stufe nach oben
Kann mich meinen 2 Vorrednern leider nicht anschließen. Hatte in der ganzen Zeit keine einzige Weiterbildung /kein Angebot.
Gibt es nicht!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- August Weber wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet August Weber besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen August Weber als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 48 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 28 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei August Weber als eher modern.
Puls
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August Weber
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
August Weber
Branchendurchschnitt: Industrie