Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Firmenwagen
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flache Hierarchie
Fällt mir nichts ein, oh doch man kommt pünktlich raus, aber da arbeite ich lieber wo anders und LIEBE meine Überstunden
Was Mitarbeitende schlecht finden
-Kontrolle als Beschäftigung gegen langeweile zum Leid der Mitarbeiter (Chefin)
-Ausdruckweise ist teilweise extrem unüberlegt, schroff und unangebracht (Chefin)
-keinerlei Feedbackgespräche
-Lob bekommt man niemals (versprochen), ein Danke ist bereits Mangelware
Verbesserungsvorschläge
Weniger Kontrollieren wo nichts zu kontrollieren ist, seine Langeweile zuhause ausleben, sich nicht vor Neuanschaffungen querstellen und mehr um das Wohl der Mitarbeiter kümmern
Umstuktur auf ganzer Linie
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Schneider e.K ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die älteren Kollegen sind Klasse
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Schneider e.K ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich hatte eine Schulung in meinen ganzen Jahren, Karriere macht hier aber keiner
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autohaus Schneider e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Autohaus Schneider e.K gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Schneider e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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