Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Essenszulagesehr höflich und nett, hat immer ein offenes Ohr
Weiterbildungsangebote, Ausbildungsmöglichkeiten
Das er sich um die Mitarbeiter sorgt
Arbeitsverhältnis verläuft auf Vertrauensbasis, schafft gute Arbeitsbedingungen
- Die Geschäftsführung
- Keine Kommunikation
- Kein Feedback zur Kündigung
- Keine angemessene Bewertung beim Arbeitszeugnis
Kommunikation an den Schnittstellen ausbaufähig
Das einige Probleme wie Schichten nicht veränderbar sind.
Zu viele Projekte aufeinmal planen und dabei die bestehenden Einrichtungen etwas zu sehr außer acht lassen
Digitale Zeiterfassung wäre von Vorteil
Mehr mit den tollen Angeboten werben.
Prijekete lieber nach einander planen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AWO Neubrandenburg ist Image mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Vergangenheit und die Zukunft ist fast wieder am wiederholen
Schlechte Presse in der Vergangenheit, die den AG heute noch öffentlich falsch darstellen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Übernahme nach Praktikum in ein Arbeitsverhältnis
