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AWO-Sozialdienst Rostock gemeinnützige
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 4,3Gehalt/Sozialleistungen
- 3,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 17 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,4 Punkte).

Alle 17 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

Betriebsarzt
53%53
Betriebliche Altersvorsorge
53%53
Mitarbeiter-Events
40%40
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
27%27
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Homeoffice
20%20
Internetnutzung
20%20
Diensthandy
20%20
Mitarbeiter-Beteiligung
20%20
Barrierefrei
13%13
Coaching
13%13
Parkplatz
13%13
Kinderbetreuung
7%7
Mitarbeiter-Rabatt
7%7
Hund erlaubt
7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Gehalt
- Kollegen
- sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten

November 2020Bewertung lesen

Das er sich regelmässig in Coronazeiten tel. über den Gesundheitszustand der Mitarbeiter informiert.

Januar 2021Bewertung lesen

Gutes und pünktliches Gehalt. Flexibilität der Arbeitszeit nach Absprache.

November 2019Bewertung lesen

Gehaltszahlungen, Selbstständigkeiten

Juni 2021Bewertung lesen

Pünktliche Zahlung der Gehälter

September 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 10 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kein Einfühlungsvermögen bei Belangen der Mitarbeiter, ständiges drohen mit Sanktionen

September 2020Bewertung lesen

Hierarchie, alte Systeme, Kommunikationswege

Juni 2021Bewertung lesen

Gleichberechtigung für alle.

Januar 2021Bewertung lesen

Es fehlt gesundheitsmanagement und steuerfreie Gehaltserhöhung

November 2019Bewertung lesen

Kommunikation zwischen Leitung & Angestellten, Dienstplangestaltung/ Strukturierung& Umstrukturierung

Februar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 9 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Offene Transparenz und Kommunikation, Konstruktive Kritik nicht als Angriff verstehen und damit den Arbeitnehmer auf dieses Problem reduzieren. Ein Dissens führt zu Veränderung und zeigt unentdeckte Arbeitsaufträge auf. Nutzen wir die Chancen gemeinsam!

Juni 2021Bewertung lesen

Mal paar Blitzkontrollen wären angebracht. Geräteüberprüfungen, Sauberkeit. Nach Zufriedenheit der Bewohner fragen.

Januar 2021Bewertung lesen

Führungskräfte mehr kontrollieren

September 2020Bewertung lesen

Technische Möglichkeiten ausbauen

Juni 2020Bewertung lesen

Geschäftsführer sollte zu seinen Aussagen gegenüber den Mitarbeitern stehen.

April 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 9 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von AWO-Sozialdienst Rostock ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Könnte mehr Bonuse und Anerkennung geben. Auch für ältere. Alle Vergnügungen sind durch Corona ausgefallen, warum gibt es bei diesem eingesparten Geld nicht für jeden einen Bonus???

Januar 2021Bewertung lesen

100% TVÖD + Zuschläge (Wechselschicht usw.) regelmäßige Stufenaufstiege, pünktliche Zahlung

Juni 2021Bewertung lesen

nicht mehr Geld sondern mehr Personal ist wichtig

September 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 3 Bewertungen lesen