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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich war voll zufrieden
Offene Kommunikation
1. Es gibt keinerlei Vorurteile...jeder der nicht arbeiten will, kann das da tun.
2. Unabhängig von der Arbeitsverweigerung einzelner, bekommt niemand
Probleme. Man kann hier entspannen.
3. Kollegen sind nie hintenrum und grundehrlich.
4. Die Arbeit macht tatsächlich großen Spass.
Was Mitarbeitende schlecht finden
1. Das Verhältnis von Arbeitern zu Büroarbeitern ist im Verhältnis mit 2 zu 1
recht groß. Unten kommt kein Zuwachs... Das passt einfach nicht zusammen.
2. Ohne Moos nix los...alt aber wahr.
3. Jeder wird eingestellt...Hauptsache man kann jemanden in die Fertigung
stellen. Egal ob sinnvoll oder nicht.
4. Durch den Verlust guter, williger Mitarbeiter bleibt viel Wissen und Qualität auf
der Strecke.
5. Ein Zeugnis ohne kleine, versteckte Aussagen (wie üblich) wäre schön. Sonst
hätte ich hier nicht ...
Verbesserungsvorschläge
1. Tarifliche Bezahlung einführen.
2. Die, die arbeiten wollen nicht mit Gewalt vergraulen.
3. Zuhören und reagieren.
4. Unwillige Arbeiter durch motivierte Mitarbeiter ersetzen, auch um die willigen
Arbeiter nicht vor den Kopf zu stoßen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Berghof Products + Instruments ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auf jeden Fall
Alle gleich, alles gut.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berghof Products + Instruments ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht gehabt, aber bestimmt möglich
sobald man von der Uni kommt glänzen den Vorgesetzten die Augen...dann hat man in dem Laden eine Karriere. Weiterbildung...?? Ist bei uns unten noch nicht angekommen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Berghof Products + Instruments wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Berghof Products + Instruments besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Berghof Products + Instruments als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Berghof Products + Instruments als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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