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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Betriebsarzt
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
DiensthandyBüro in Grünem
Die beidseitige Kündigungsfrist in der Probezeit
Eigendlich nichts
Interesanter Arbeitgeber mit vielen verschieden Aufgaben
Intersantes Arbeitsumfeld und Aufgaben
Die nach oben buckeln, nach unten treten Mentalität. Machtpositionen nutzen die Hierarchie aus.
Herrische Führungsart
Das Unternehmen tut so, als ob es ein offenes Unternehmen mit frischer Unternehmenskultur darstellt, bei dem jeder arbeiten will. Wenn man aber drin ist, sieht das ganz anders aus.
Das Positionen ihre Macht zu deutlich ausleben.
Einige Kollegen sind nicht loyal, Gehalt ist nicht angemessen, teilweise zu viel hin und her bei Entscheidungen
Fair zahlen, Mitarbeiter als Menschen behandeln, Mitarbeiter nicht offen anlügen.
Dem Einsatz angemessen bezahlen
Mitarbeiter sind auch Menschen, nicht nur Arbeitstiere die man ausnutzen kann
An seine Mitarbeiter glauben.
Gehalt anpassen, mehr Gleichberichtigung zwischen den verschiedenen Abteilungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berliner Presse Vertrieb ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Berlin als Standortvorteil. Hier lässt sich immer jemand finden, der aus der Not heraus die Arbeit für noch weniger Geld ausführt.
Man hat seit Jahren immer mehr zu tun, bekommt aber immer nur das gleiche Geld. Seit 2019 gibts nicht mal mehr einen Bonus.
Das Gehaltsniveau ist unterirdisch. Man trägt Verantwortung dafür, dass in West-Berlin Zeitungen und Zeitschriften in richtiger Menge am richtigen Ort liegen, dafür gibts nur 1800 Euro Einstiegsgehalt und nach 3 Jahren knapp über 2000 Euro. Und dafür soll man dankbar sein.
Das Gehalt entspricht nicht der Verantwortung wo man trägt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Perspektive. Pressegroßhändler fusionieren und werden immer weniger, außerdem wird es zukünftig viel automatisierter werden.
