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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nichts nur die Arbeitskollegen
Die Ausgangstüre, welche in die Freiheit führt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Führung, unrealistische Erwartungen ohne Verständnis für den Arbeitsaufwand, wenig Wertschätzung und große Gehaltsunterschiede.
Beim Bewerbungsgespräch wird gelächelt und kaum im Haus, nur mehr Intrigen, Ablehnung, und Handlungen, welche den Mitarbeitern schaden sollen ohne Zweck oder Vorteil für die Firma, plus, um die Mitarbeiter auszunutzen. Keine interkulturelle Kompetenz oder Wille trotz hohen Anteil an Mitarbeitern aus dem Ausland
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte besser schulen, Mitarbeiter mehr wertschätzen, faire Gehälter schaffen und Datenschutz ernst nehmen.
Einzig brauchbare Lösung als Angebot: Einleitung eines Insolvenzverfahrens zur Rettung der Mitarbeiter.
Üben bitte, wie mit den Leuten zu reden ist.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Braun & Company Papierwaren ist Gehalt/Benefits mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Vergiss es.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nur eine Karriere in der Arbeitslosigkeit, realisiert durch heimtückische Spiele mit den Mitarbeitern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Braun & Company Papierwaren wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Braun & Company Papierwaren schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Braun & Company Papierwaren als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Braun & Company Papierwaren als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Braun & Company Papierwaren
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Braun & Company Papierwaren
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung





































