Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Essenszulage
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Mitarbeiter-BeteiligungGehalt, Sonderleistungen
Pünktliche Bezahlung, mehr aber auch nicht!
Generell die Arbeit macht mir sehr Freude
Wer sehr nah an meiner Wohnung
Kollegiales Arbeitsklima
Ich kann dieses Unternehmen leider nicht weiterempfehlen. Bereits ab dem zweiten Arbeitstag war das Arbeitsklima extrem belastend. Mein direkter Vorgesetzter war dauerhaft gestresst, genervt und hat den ganzen Tag über geschimpft – sowohl über die Arbeit allgemein als auch über die eigenen Mitarbeiter. Kollegen wurden als inkompetent dargestellt, was für mich absolut respektlos und demotivierend war.
Das Einlernen war entsprechend schwierig. Fragen zu stellen war kaum möglich, da darauf meist genervt oder gestresst reagiert wurde. Statt Unterstützung zu bekommen, hatte ...
Ständiges Gefühl der Unsicherheit - welche (schlechten) Nachrichten kommen heute?
schärt sich kein bisschen über mentale gesundheit
Alles! Vorsicht!
Das fast jeder in die Firma reinkommt
Klare Kommunikation, wechselseitige Verbesserungsvorschläge, Einarbeitung nach klarem Muster
Alles anders machen am besten! Kann nur besser werden!!!
Vielelicht mal auf seine Arbeiter hören
IQ Test vor der Einstellung der Mitarbeiter
Wechsel in der Führung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brummer Logistik ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Gab es überhaupt nicht.
meiner alten Abteilung wurde nicht mal gesagt dass ich nicht mehr komme
Nur emails schreiben und keine Antwort erhalten.
Mangelhaft, nur e-mail
Die schreiben zu viele E-mails hin und her anstatt mal persönlich über alles sachlich zu klären.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
mir wurden Schulungen angeboten und hatte zum Schluss keine einzige bekommen :)
in der IT lernt man nie aus! - es gibt immer etwas um sich weiter zu bilden
Es stehen fast alle Wege offen
Wird nicht gefördert
Nicht möglich
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer nur das Gleiche machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
