Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich?

BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich das Gehalt?

Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich wahr?

Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Kein Logo hinterlegt

BSL
BIOSERVICE
Scientific
Laboratories
Munich
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 15 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).

Alle 15 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebsarzt
64%64
Parkplatz
64%64
Flexible Arbeitszeiten
57%57
Mitarbeiter-Events
50%50
Homeoffice
36%36
Essenszulage
36%36
Hund erlaubt
29%29
Betriebliche Altersvorsorge
29%29
Gute Verkehrsanbindung
29%29
Kantine
21%21
Rabatte
14%14
Internetnutzung
14%14
Coaching
7%7
Diensthandy
7%7
Mitarbeiter-Beteiligung
7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kollegen die einen durch den schweren Arbeitsalltag bringen. Geteiltes Leid ist halbes Leid.

März 2026Bewertung lesen

flexiblene Arbeitszeiten, das Miteinander im Team, den Spaß an der Arbeit und das Wissen, warum man den Job macht, das pünktliche Gehalt.

Juli 2026Bewertung lesen

Die direkten Teamkollegen

Januar 2026Bewertung lesen

Ich bin zur COVID Zeit eingestiegen, deswegen war es anfangs schwierig für mich, mich richtig zu intergieren, dies ist der allgemein herrschenden Situation geschuldet, nicht dem Arbeitgeber.
Inzwischen hat sich die Lage und die Arbeitsatmosphäre verbessert und ich fühle mich gut aufgehoben. Man ist kein Nummer, sondern eine reale Person.
Ich kann die negative Bewertungen nicht nachvollziehen, da ich das Gefühl habe, dass sich die Leute oft selbst das Leben schwer machen und an jeder Stelle meckern.
Das Management versucht ...

Juni 2023Bewertung lesen

flexible Arbeitszeiten, offener Umgang auf allen ebenen, für die meisten Mitarbeiter Möglichkeit zum Homeoffice

Juli 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unkoordiniert, keine Kommunikation, keine Wertschätzung, schlechte Bezahlung, vorsätzlich Ignoranz

Januar 2026Bewertung lesen

Eine GL die völlig realitätsfern ist und sich bei Problemen auch gern mal wegdrückt oder sie runterspielt und nicht ernst nimmt. Sonst alles was in den Verbesserungsvorschlägen steht und bisher noch nicht umgesetzt wurde.

Juli 2026Bewertung lesen

Alles außer die Kollegen (welche die Firma mittlerweile auch verlassen haben oder werden)

März 2026Bewertung lesen

Für mich versucht das Management dem Mitarbeiter viel zu viel Freiheit zu gewähren und kommt ihm in sehr vielen Sachen entgegen, dabei läuft es die Gefahr, dass der Mitarbeiter ihm auf der Nase rumtanzt – mein persönliches Empfinden und meine Beobachtungen;
von den Mitarbeitern wird es nicht angesehen, sondern nur gemeckert und alles schlecht dargestellt; in anderen Unternehmen haben die Mitarbeiter nicht mal ansatzweise so viel Freiraum!

Juni 2023Bewertung lesen

Wenn eine Position frei wird, dann wird erstmal geschaut, ob man die Arbeit nicht auf bestehende Mitarbeiter verteilen kann, anstatt nachzubesetzen. Dadurch kommen komische Aufgabenkombinationen zu stande, und chronisch überarbeitete Mitarbeiter.

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gehalt an die Münchener Verhältnisse sowie die Inflation anpassen. Mehr für den Umweltschutz tun. Die GL könnte sich mehr mit ihren Mitarbeitern auseinandersetzen und man hören, was bewegt sie. das geht meist schon gut in gemeinsamen Mittagspausen aber bestimmt nicht in einem großen Meeting. Weniger Meetings einberufen, aus denen nichts resultiert. Parkplatz überdachen. Autos sind im Sommer kühler, im Winter muss man kein Schnee räumen und aufs Dach Photovoltaik oder begrünen. EEin bisschen Blumen für die Bienen und Insekten anstatt ...

Juli 2026Bewertung lesen

Grunderneuerung von der Führung zu den Angestellten. Sanierung und Upgrade der Arbeitsplätze. Eine komplette Neueröffnung unter neuem Namen.

März 2026Bewertung lesen

Einfach mal den Mitarbeiter zuhören und vorallem besagte Kritik auch beherzigen.

Januar 2026Bewertung lesen

Gehalt dürfte sich mehr am Tarif orientieren, gerade bei einem unternehmen in München. Inflationsausgleich im Jahr 2023 von 2-2,5% ist leider so gut wie nichts. Könnte mehr Sozialleistungen anbieten.

Juli 2023Bewertung lesen

Mehr Lob an Mitarbeiter und Anerkennung besonderer Leistungen/ Vorschläge/ Ideen etc.

Juni 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,4

Der am besten bewertete Faktor von BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).

Ich hatte das Glück in den vielen Jahren in einem sehr guten Team gearbeitet zu haben. Nur leider reicht das nicht zum Überleben. Die Kollegen waren es welche mich so lange in der Firma hielten. Liebe geht raus <3

März 2026Bewertung lesen

Innerhalb des Teams war es tatsächlich sehr Positiv. Allerdings hat man phasenweise die chronische Überarbeitung gemerkt.

Januar 2026Bewertung lesen

Im Laborteam sehr stark vorhanden.

Juli 2026Bewertung lesen

Abhängig vom Team. In manchen Teams wird sich sehr geholfen und locker miteinander geredet. Auch außerhalb der Arbeit wird gerne mal teamübergreifend was gemacht. Aber man muss in diese gruppe reinpassen und auch von sich selber aus aktiv werden, sonst bleibt man sowohl bei beruflichen wie auch beim privaten auf der Strecke.

Juli 2023Bewertung lesen

es gibt schon kleine Gruppen, die z.B.: zusammen Essen gehen, ins Kino etc., falls man Hilfe benötigt, wird einem (fast) immer geholfen

Juni 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Ich glaueb hier muss man sich nur ältere Bewertungen durchlesen und man merkt, dass sich über die Zeit nicht wirklich was geändert hat. Die Firma ist meiner Meinung nach auch nicht groß daran interessiert, hier was zu verbessern.

Juli 2026Bewertung lesen

Es wird schlechter und schlechter. Ich würde nicht einmal meine Feinde dort hinschicken. Bewerbungen sind mittlerweile eine Seltenheit und Azubis brechen die Ausbildung ab.

März 2026Bewertung lesen

Lest die restlichen Bewerungen durch. Es wurde nur stetig schlimmer.

Januar 2026Bewertung lesen

Ist eher schlecht, aber unbegründet. leider wird aber auch offensichtlich wenig getan, um das Image nach außen zu verbessern.

Juli 2023Bewertung lesen

Ich habe nicht den Eindruck, dass man sich hier großartig mit seinem Arbeitgeber identifiziert. Schade, eigentlich.

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).

Beförderungen sind extrem selten. Wenn werden Externe für die Stellen ran geholt. Verantwortungen werden an die Mitarbeiter übertragen ohne angepasste bezahlung. Man macht immer mehr als im Arbeitsvertrag steht und man muss stetig mehr und komplexere sachen übernehemen, weils sonst keiner kann oder will. Neue fähigkeiten lernt man schon allerings auf Zwang und Druck.

Januar 2026Bewertung lesen

Jeder kann mittlerweile Teamleader werden da keine neuen Leute eingestellt werden (Sparen). Einer für alle und keiner für Einen. Wenn du Lust auf mehr Verantwortung für wenig Geld hast dann bewirb dich.

März 2026Bewertung lesen

immer möglich, man muss nur selbst aktiv werden, es wird einem nicht in den Schoss gelegt.

Juli 2026Bewertung lesen

fachspezifische Weiterbildungen werden unterstützt, wenn der Mitarbeiter sich diese auch aussucht und proaktiv auf den Vorgesetzten zukommt
In der COVID Zeit gabt es kaum Möglichkeiten, wobei manche Mitarbeiter trotzdem ihre Weiterbildungen (via MS Teams/ZOOM) gemacht haben; Externe Weiterbildungen, wie NFK, werden auch angeboten

Juni 2023Bewertung lesen

Intern sowie extern möglich, man muss nur Eigeninitiative entwickeln

Juli 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BSL BIOSERVICE Scientific Laboratories Munich als eher modern.