Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
CoachingMein Lohn kommt seit Jahren immer pünktlich.
Einsatz wird belohnt.
Weiterbildung wird unterstützt.
Karriere wird gefördert.
- Nette Kollegen
- Relativ flexible Arbeitszeiten
Mut für Innovationen
Kostenlose Parkplätze vor der Firma
Angenehme Arbeitsatmosphäre, guter Zusammenhalt
- Geschäftsführung übt Dominanz aus
- Art und Weise wie mit den Mitarbeiter umgegangen wird
- Keine Wertschätzung
- Mitarbeiter sind hier nur ein Kostenpunkt
- Führungskräfte ohne Handlungsfreiheit
- Sozialraum wird immer wieder für Veranstaltungen geblockt
Schlechtes Risikourteilsvermögen
Keine Problemlösung bei Konflikten
die Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
daß es nur 30 Tage Urlaub im Jahr gibt.
klarere erzielbare Ziele formulieren und mehr Erfolgsbeteiligung
Mehr den Mitarbeitern zuhören und reden. Auch in Versammlungen.
Seinen Arbeitnehmern besser zuhören bei Problemen, ein höheres Gehalt wäre angemessen, man wird gezwungen Überstunden zu leisten
Erweiterung der Aus-/Weiterbildungsangebote
Mitarbeiter früher in Änderungen einbeziehen
Der am besten bewertete Faktor von H. u. E. Büschel Feinschneidtechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Alle sitzen im selben Boot. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut.
zerrissene Abteilungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von H. u. E. Büschel Feinschneidtechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, das Budget dafür aber eher gering.
keine Weiterbildungsangebote
man muss hart kämpfen, wenn man eine Weiterbildung möchte. Bekommt man diese, muss man sich drei Jahre für die Firma verpflichten
Nur mit vitamin B!
