Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
HomeofficeMein Lohn kommt seit Jahren immer pünktlich.
Einsatz wird belohnt.
Weiterbildung wird unterstützt.
Karriere wird gefördert.
Der Lohn kam immer Pünktlich und bei schweren Zeiten hat die Firma keine MA Reduzierung gemacht sondern gehalten.
Das haben die super gemacht!
Mut für Innovationen
- Nette Kollegen
- Relativ flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Parkplätze vor der Firma
Schlechtes Risikourteilsvermögen
- Geschäftsführung übt Dominanz aus
- Art und Weise wie mit den Mitarbeiter umgegangen wird
- Keine Wertschätzung
- Mitarbeiter sind hier nur ein Kostenpunkt
- Führungskräfte ohne Handlungsfreiheit
- Sozialraum wird immer wieder für Veranstaltungen geblockt
Kann von meiner Seite aus nichts sagen.
Keine Problemlösung bei Konflikten
die Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Mitarbeiter sollten durch regelmäßige Anerkennung, transparente Kommunikation, Einbindung in Entscheidungen und Investitionen in ihre Entwicklung spüren, dass sie eine zentrale Stütze des Unternehmens sind. Diese Maßnahmen stärken das Gefühl, wertgeschätzt und unverzichtbar zu sein.
klarere erzielbare Ziele formulieren und mehr Erfolgsbeteiligung
Mehr den Mitarbeitern zuhören und reden. Auch in Versammlungen.
Seinen Arbeitnehmern besser zuhören bei Problemen, ein höheres Gehalt wäre angemessen, man wird gezwungen Überstunden zu leisten
Erweiterung der Aus-/Weiterbildungsangebote
Der am besten bewertete Faktor von H. u. E. Büschel Feinschneidtechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Besser geht's nicht
zerrissene Abteilungen
Alle sitzen im selben Boot. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von H. u. E. Büschel Feinschneidtechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
keine Weiterbildungsangebote
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, das Budget dafür aber eher gering.
man muss hart kämpfen, wenn man eine Weiterbildung möchte. Bekommt man diese, muss man sich drei Jahre für die Firma verpflichten
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