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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es ist ein angenehmes Arbeiten im BZH.
Standort und Lage sind sehr Vorteilhaft. Gleitzeit ist individuell und auch in Teilzeit flexibel möglich.
derzeit wenig
Was Mitarbeitende schlecht finden
das Kunden nicht mit dem nötigen Respekt gesehen werden, das Mitarbeiter teilweise wie "eierlegende Wollmichsäue" gesehen werden und die Arbeitsbelastung aufgrund mangelnder Personalplanung wöchentlich steigt, kranke Kollegen werden nicht ersetzt, aber die eigene Arbeit soll man im Rahmen der Vorgaben der Auftraggeber erledigen
Zu viele personelle Einsparungen, Kollegen die aufhören werden nicht ersetzt. Die Tätigkeiten müssen von anderen bereits ausgelasteten Kollegen zusätzlich auch noch übernommen werden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte die Kalkulationen überdenken, es sollten in allen Maßnahmen entsprechend der VU ausreichend Personal vorhanden sein.
Nur da sparen, wo es absolut notwendig ist und nicht an der Arbeit der Mitarbeiter und auch nicht an den Arbeitsmitteln
Benefits anbieten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,6
Der am besten bewertete Faktor von BZH Marburg ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Eigentlich Sozialpädagogische Aufgaben, die jedoch zeitlich kaum zu schaffen sind, da Jeder überlastet ist und ständig Coaching Termine für eine andere Maßnahme durchführen muss.
Vielseitige Aufgaben und man kann eigene Ideen einbringen. Manchmal nervt die Dokumentation, aber was sein muss, muss sein.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BZH Marburg ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
entspricht zwar dem Mindestlohn in der Bildungsbranche, aber die derzeitige Inflation wird in keiner Weise berücksichtigt
Mindestlohn auch nur weil es die Auftraggeber fordern, keine zusätzlichen Leistungen, weder 13. Gehalt noch Provision.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie bei anderen Bildungsträgern gibt es befristete Verträge. Engagierte Mitarbeitende werden aber übernommen und bekommen die Möglichkeit auf Persönlichkeitsentfaltung.
Nur interne und sehr uninteressante Weiterbildung gelegentlich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BZH Marburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet BZH Marburg besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BZH Marburg als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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