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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Home Office möglich
Gleitzeit, familiäre Atmosphäre
Selbstständiges Arbeiten, flexible Zeiteinteilung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Sonntagszuschläge, beim Wochenendeinsatz. Im Vergleich zur Konkurrenz wenig Urlaubstage.
Beziehung/Verhalten Vorgesetzte zu MA, Kommunik. von oben nach unten
Kommunikation, Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Einen guten Kaffeeautomaten für die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Mitarbeiter einbeziehen in Entscheidungen, Fairness, Schätzen des Personals
raus aus der Selbstverständlichkeit, aktiv werden
Man kann nur selten zuviel reden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,6
Der am besten bewertete Faktor von CEP Anlagenautomatisierung ist Arbeitsatmosphäre mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
sehr familär, wenn nicht Corona ist wird gemeinsam gefrühstückt, jede hilft jedem
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CEP Anlagenautomatisierung ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Für Weiterbildung keine Zeit, bitte privat !
Zu klein für Karriere, keine Persönlichkeitsentwicklung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CEP Anlagenautomatisierung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet CEP Anlagenautomatisierung schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CEP Anlagenautomatisierung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CEP Anlagenautomatisierung als eher traditionell.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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