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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Soziale Verantwortung für seine Angestellten.
Gutes Geld.
Abwechslungsreich es wird teilweise auf die Wünsche der Angestellten eingegangen. Arztbesuche während der Arbeitszeit kein Problem. Kurzfristiges frei oder Urlaub ist auch situationsbedingt möglich.
Die Kollegen, die Entlohnung, die Lage
Kann sicherlich abwechslungsreich sein und in den entsprechenden Schichten sind gute Leute. Werden aber auch verheizt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Klärt man unter vier Augen. Es gibt vielfältige Möglichkeiten, Terminvereinbarung in Minuten realistisch.
Die „Obrigkeit“ lässt sich nicht bei den „kleinen“ Mitarbeitern in der Produktion blicken. Und schlechte Kommunikation.
die teils noch vorhanden alten Strukturen und Denkensweisen. Man bekommt aber über die Jahre mit, wie es immer besser wird.
Körperlich anstrengende und gefährliche Arbeit.
Teilweise MA und Führungskräfte die absolut empathielose, hinterhältige und eingebildete Züge aufweisen und das Neulinge auch gern spüren lassen
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal das ganze System überdenken und Mitarbeitern (gerade die Neuen) auch mal mehr lassen machen, damit sie sich entwickeln können.
Kommunikation ist das A und O. Und das ist das Manko in der Firma. Also normaler Arbeiter bekommt man so gut wie nichts mit (z.B.: Sponsoring eines lokalen Vereins, Werbung an Fahrzeugen ÖPNV, etc.). Auch besondere Ereignisse, wie z.B.: Abschluss eines Großauftrags, bekommt man nicht mit.
Ein monatlicher/vierteljähriger "Newsletter" wäre für alle interessant.
Sie sind auf dem richtigen Weg.
Führungspersonal adäquat ausbilden und nicht auf Vitamin B setzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Chemische Fabrik Berg ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Chemietarif. Allerdings hatte auch hier die Geschäftsführung das größte Mitspracherecht. Man bekommt die Entgeltgruppe die einem zusteht laut Tätigkeitsprofil nur wenn man in der Gewerkschaft ist.
Gehalt ist so schlecht nicht...Chemietarief Ost,
Einmalzahlung
Man kann sich nicht beklagen.
Sozialleistungen sind top und Gehalt bei dem was man macht könnte mehr sein
Gemäß Tarifvertrag der Chemischen Industrie.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Chemische Fabrik Berg ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Naja…wenn man weiss worum es geht ist man up to Date. Wird einem als Neuling allerdings nicht erklärt.
Keine Kommunikation vorhanden zum Zeitpunkt der Beschäftigung.
Unternehmenszahlen (Ergebnisse, etc.) erfährt man nur grob bei der Betriebsversammlung und/oder bei der Weihnachtsfeier. Auch alle anderen Neuigkeiten erfährt man nur durch den Flurfunk.
Schichtübergabe hat mit den meisten gut geklappt. In meiner Schicht hatte ich 2 - die absolut nicht fähig waren zum Anlernen.
Erster Tag absolute Katastrophe. Keiner wusste das man den ersten Tag hat. keine Arbeitskleidung, keine Einführung. Man wird in den Pausenraum gesetzt um 4h Ordner zu wälzen.
Bei Mitarbeiter Probleme keinen richtigen Ansprechpartner
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Wenn man dürfte, geht da bestimmt was.
Wer möchte darf.
Ich denke auf Nachfrage ist vieles möglich.
Man muss aktiv nachfragen. Dann ist aber einiges möglich
Bedingte Weiterbildungsmöglichkeiten extrem intern viele Schulungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Chemische Fabrik Berg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Chemische Fabrik Berg besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Chemische Fabrik Berg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Chemische Fabrik Berg als eher traditionell.
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