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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzBis auf die Kollegen die gut zusammen halten und Arbeiten, Ist in dem Hotel nix gut.
Die Geschäftsleitung (Chinesische Niederländer) sind quer Einsteiger in die Gastronomie und das merkt man auch bei allen Entscheidungen. Leider verfolgen die auch die Typischen Chinesischen Arbeitseinstellungen.
Es wird Nix in das in die Inventar oder Hotel ausstatung Investiert.
Leider haben die Chinesen die Auffassung dass man bei Dienstbeginn am Drehkreuz noch Geld bezahlen muss damit man da Arbeiten darf.
Wer keine gute Arbeitsrechtsschutz hat sollte auch nicht anfangen. Denn Tarif, Lohnfortzahlung bei Krankheit, Urlaubsgeld etc. gibt es laut der Geschäftsleitung ...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von City Hotel Essen Betriebs ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Achtung, hier wird man bei, Tariflichen Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung und gehalt betrogen, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall kennt die Geschäftsleitung auch nicht!!
