Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen COX Retail Service?

COX Retail Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet COX Retail Service besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen COX Retail Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von COX Retail Service das Gehalt?

Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei COX Retail Service wahr?

Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei COX Retail Service als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Kein Logo hinterlegt

COX
Retail
Service
GmbH
&
Co.
KG
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 19 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
53%53
Essenszulage
53%53
Coaching
47%47
Diensthandy
42%42
Parkplatz
32%32
Internetnutzung
21%21
Firmenwagen
16%16
Hund erlaubt
16%16
Flexible Arbeitszeiten
16%16
Gesundheits-Maßnahmen
16%16
Betriebliche Altersvorsorge
16%16
Gute Verkehrsanbindung
16%16
Mitarbeiter-Beteiligung
16%16
Barrierefrei
11%11
Rabatte
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den Team Zusammenhalt der Monteure.

August 2024Bewertung lesen

Man hat ein persönliches Unternehmen mit Charakter.

Oktober 2022Bewertung lesen

Geld meistens pünktlich

Oktober 2022Bewertung lesen

Ihre offene und freundliche Art

Februar 2022Bewertung lesen

Pünktliche Bezahlung
Teamwork
Gute Kommunikation zwischen Büro und Arbeitern.

Dezember 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Führungsetage

August 2024Bewertung lesen

Nichts stand jetzt.

Dezember 2020Bewertung lesen

-Die Bezahlung
-teilweise Verhalten der Führungsebene

Mai 2019Bewertung lesen

Ich habe nichts zu meckern :)

Januar 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation, Faire Bezahlung

August 2024Bewertung lesen

Gibt meiner Meinung nichts was es zu verbessern gibt stand jetzt.

Dezember 2020Bewertung lesen

Höhere Löhne zahlen, die Leute die dort arbeiten machen einen sehr anstrengenden körperlichen Job und sind meiner Meinung nach katastrophal unterbezahlt.

Mai 2019Bewertung lesen

Ex-Kollegen zu den legendären Weihnachtsfeiern einladen :)

Mai 2019Bewertung lesen

Alles gut so wie es ist :)

Januar 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von COX Retail Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Montage Team ist super

August 2024Bewertung lesen

Teamarbeit und Zusammenhalt sind super

Oktober 2022Bewertung lesen

Vorbildlich

Februar 2022Bewertung lesen

Kollegen sind immer nett, man verbringt viel intensive Zeit zusammen.

Mai 2019Bewertung lesen

Hier steht jeder für jeden ein!
Gemeinsame Freizeitaktivitäten finden auf freiwilliger Basis statt.

Januar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von COX Retail Service ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Arbeitsplan kann sich täglich ändern, es wird spät (Do.) Bescheid gegeben das man sonntags los fährt. Planung eines Privatlebens nicht möglich.

August 2024Bewertung lesen

Also wenn man genügend verdienen möchte, gibt es keine Work-Life-Balance. Man ist fast jeden Tag 10 Stunden unterwegs.

Mai 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Aufstiegschancen sind nur bedingt vorhanden, Weiterbildung gibt es nicht

August 2024Bewertung lesen

Jeder kann durch Weiterbildung auch höhere Positionen übernehmen

Oktober 2022Bewertung lesen

Diverse Aufstiegsmöglichkeiten

Februar 2022Bewertung lesen

Regelmäßige Coachings werden angeboten.

Januar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

COX Retail Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet COX Retail Service besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen COX Retail Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei COX Retail Service als eher modern.