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Daimer AGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Automobil / Automobilzulieferer
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Daimer AGDaimer AGDaimer AG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (1)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Daimer AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,72 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 12.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

sehr kompetente Kollegen Führungskräfte mit großem Erfahrungskompetenz

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich. Personenabhängig

Kollegenzusammenhalt

In unserer Abteilung soweit gut

Interessante Aufgaben

Globaler Konzern mit breitem Portfolio

Kommunikation

Viel Kommunikation aber noch Verbesserungsmöglichkeiten

Gleichberechtigung

Wird derzeit viel unternommen auch in Richtung weiblicher Führungskräfte. Beruf/Familie

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit I.O. eigene Erfahrung es gibt große Vielfalt bzgl. Altersteilzeit

Karriere / Weiterbildung

Abhängig von den unterschiedlichen Bereichen und Führungskräften

Gehalt / Sozialleistungen

Vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Soweit I. O.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es sind derzeit bei uns viele Aktivitäten in dieser Richtung in der Umsetzung

Work-Life-Balance

Es gibt gute Möglichkeiten Home Office, Mutterschutz, Kindergarten in den Werken. etc.

Image

Daimler genießt weltweit einen hervorragenden Ruf

Verbesserungsvorschläge

  • Ich denke wir müssten noch mehr in Richtung Alternativer Antriebstechniken Investieren

Pro

Sicherer Arbeitsplatz, gute Verdienstmöglichkeiten, gutes Image, Faszinierende Produkte, gute Sozialleistungen, Vereinbarkeit Beruf-Familie gut.

Contra

Arbeitsanspannungsgrad wird immer höher

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Daimer AG
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 04.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • keine, da sich der Arbeitsgeber seinen Angestellten gegenüber sehr fair verhält

Pro

Die-Bezahlung war gut, die Kollegen waren gut geschult, Betriebsrente

Contra

nichts, da sich der Arbeitgeber sehr fair verhält

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Daimer AG
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 29.Juli 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzung .....was ist das .....sicher nicht bei Daimler. Fairness, schön wärs. Funktionierendes Teams reisst man wenn sie zu gut harmonieren lieber mal auseinander.....

Vorgesetztenverhalten

Es wird viel geschrieben und leider nur sehr wenig gelebt und umgesetzt....Stichwort fairplay...
Teilweise wird noch wie vor hundert Jahren "geführt" Ich Chef Du nix..

Entscheiden schon mal gerne über die Zukunft der Mitarbeiter ohne selbige mit einzubeziehen...ganz tolle Sache
Mobbing teilweise von Abteilungsleiterebene nach unten gewünscht oder diktiert.

Kollegenzusammenhalt

Oft ist jeder nur auf sich und seinen Vorteil fixiert, schade eigentlich.
Wobei es auch Bereiche gibt in den die Jungs und Mädels echt noch zusammen halten.

Interessante Aufgaben

Oft wird noch eine andere alte Denkweise praktiziert, der Umgang mit Mitarbeitern und Lieferanten gleicht mehr dem Umgang mit der Keule.
Wer nicht aufmuckt und immer nur ja sagt bekommt auch nen Berg Arbeit, oft wird weggeschaut wenn die Lieblinge der Vorgesetzten sich einen schönen Tag machen und die anderen in Arbeit ertrinken.

Kommunikation

Hängt stark von der jeweiligen Abteilung ab, mal sehr gut mal echt schlecht. Meistens behalten die Vorgesetzten vieles für sich um einen dann mit dem "Überaschungseffekt"zu beglücken.

Karriere / Weiterbildung

wenn es nix kostet ist es gut....Geldausgeben wirdnicht gernegesehen....man kann sich auch zu tode sparen.
Hast Du keine vorzeigbaren Abschlüsse dafür aber das Fachwissen, dann gibts auch meist kein Weiterkommen.

Arbeitsbedingungen

Teilweise bzw. fast nie Klimatisierte Büros, schon gar nicht wenn diese in der Produktion sind, Temperaturen von 30 °sind dann im Sommer normal. Belüftung oft mangelhaft, wenn man sich darüber beschwert....kann man angeblich nie etwas machen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

die Lieferanten werden teilweise ausgepresst, und so oft es geht in die Zange genommen.

Work-Life-Balance

es wird zwar gepredigt und viel dazu im Intranet geschrieben, gelebt wird es nur in ganz ganz wenigen Abteilungen....denn viele "alte Köpfe" in den Hirachien sitzen die davon nichts hören wollen und alles neue solange es nur geht blockieren.

Image

ich denke das Ansehen wird weiter sinken wenn sich hier nicht bald mal ein grossflächiges Umdenken breit macht, man ist nicht mehr Stolz bei Daimler zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

  • Auch das Leben und umsetzen was man groß ins Netz stellt....vielleicht doch mal die obersten nach ganz unten lassen und mit denen die wirklich unsere Produkte bauen reden und vorallem mal zuhören was sie sagen, und nicht nur bild den eh geschönten Zahlen vertrauen. Schauen wo es wirklich klemmt.
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,50
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,67
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,67
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Daimer AG
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (1)
    25%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,72
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Daimer AG
3,72
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Automobil / Automobilzulieferer)
3,04
54.162 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.665.000 Bewertungen