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Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation GmbH als Arbeitgeber
Damm
&
Bierbaum,
Agentur
für
Marketing
&
Kommunikation
GmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 42 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Parkplatz
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Coaching
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Enge Verzahnung aller Abteilungen. GF sitzt mittendrin und ist jederzeit zum Austausch bereit.
Es wird seit einiger Zeit sehr viel reflektiert und kritisch hinterfragt.
Man macht sich Gedanken darüber, wie die Agentur sich in allen Bereichen verbessern kann.
Das offene und transparente Verhalten
Ich finde gut, dass man selbst als Praktikant überall einbezogen wird und sehr nett behandelt wird. Zudem finde ich gut, dass auf Flexibilität Wert legt (HomeOffice) wird.
Der offene Umgang mit den Arbeitszeiten und der räumlichen Präferenz: Homeoffice oder Büro.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Will "agenturig" sein - lebt es aber nicht. Kein flexibles Arbeiten, Stimmung wie beim Amt. Sehr angestaubt.
Sehr eingeschränktes Weiterbildungs- und Karriereförderungsangebot.
Mitarbeiterführung, Vorgesetztenverhalten, Umweltbewusstsein.
sehr laut, konzentriertes Arbeiten schwierig (typisch Großraumbüro), kein Abfeiern/ Bezahlung von Überstunden (typisch Agentur), noch nicht sehr offen für flexibles Arbeiten/ HomeOffice ..., wer eher ruhig ist, läuft Gefahr übersehen zu werden
Verbesserungsvorschläge
Stärkere Kundenakquise statt nach Jahren massig Entlassungen vorzunehmen.
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter.
Verbesserung im Umgang mit dem Weiterbildungsangebot. Systematischeres Vorgehen. Z.B. je Karrierestufe und persönlichen Zielen ein bestimmten Angebot zur Verfügung stellen.
Das Kind ist leider schon in den Brunnen gefallen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt ist herausragend. Wahrscheinlich auch, weil die Fluktuation eher gering ist und Teams über Jahre hinweg zusammenwachsen können.
Ist super gut, wenn auch unterschiedlich in den Abteilungen. Generell ist es ein schönes, offenes und klares Miteinander. Die meisten Aufgaben lassen sich nur im Team wirklich gut lösen und wer Hilfe braucht, bekommt sie auch: Von 'is grad bisschen viel - bis hin zu: ich weiß nicht wie es geht'. Es ist immer jemand da, der unterstützen oder weiterbringen kann. Und spätestens bei den regelmäßigen Teamevents und Updates zeigt sich, wie gut das Miteinander funktioniert. Auch über die Abteilungen hinweg.
Durchschnittlich.
Typische Grüppchenbildung, jedoch sitzt man gemeinsam in einem Boot und schaukelt sich gemeinsam durch.
An den, durch initiative Mitarbeiter, geplanten Teamevents nach Feierabend lässt sich das ein oder andere gute Gespräch mit einem Glas Wein führen. Mit wenigen konnten auch lange Freundschaften geschlossen werden.
Die Kollegen halten zusammen und wissen sich zu schätzen, unterstützen sich gegenseitig, helfen und packen mit an. Hier ist sich keiner zu Schade.
Durch das kleine Team ist der Zusammenhalt stark. Es kommt nur selten zu Auseinandersetzungen, die dann schnell und auf Augenhöhe geklärt werden.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Titel werden zurückgehalten und die hohen Positionen sind seit langem mit den gleichen Mitarbeitern besetzt. Das Fußvolk wechselt häufig, besonders in der Beratung.
In der Tochterfirma D&B Interactive werden Weiterbildungsmöglichkeiten mehr angeboten und gefördert.
Es wird erwartet, dass jeder selbst für seine Weiterbildung sorgt. Wer nicht proaktiv ist, bleibt zurück. Ähnlich ist es mit den Karriereaussichten.
In Weiterbidung wird wenig investiert. Man muss viel Eigeninitiative zeigen um voran zu kommen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Damm & Bierbaum, Agentur für Marketing & Kommunikation als eher modern.
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