Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
EssenszulageUnterstüzung neuer Mitarbeiter Top ! Freundliche nette Kollegen ! Arbeitsklima sehr gut !
Nette Kollegen (zumindest in gewissen Abteilungen), Gehalt kommt pünktlich.
Überstunden sind hier etwas normales, sobald diese abgefeiert werden ist man selbst Schuld, wenn man mit seiner Arbeit nicht hinterher kommt. Die Mitarbeiter die auf Montage sind, werden mit günstigen Hotels abgespeist. Inflation gibt es nicht, Gehalt wird nach mehr Arbeit bewertet. Achtung mehr Arbeit die nicht im Vertrag steht wird nicht gewertet. Es gibt keine Parkplätze, momentan kann man über die Gemeinde privat sich einen Parkplatz mieten (den man selbst zahlen muss). Es gibt nur 26 Tage Urlaub pro ...
Fahrtzeiten von der Baustelle zurück werden nicht bezahlt. Morgens zur Baustelle von Zuhause nur 30 Minuten und wenn man im Stau steht morgens oder Abends ist das Unternehmerrisiko auf den Mitarbeiter abgewälzt. Werkzeugausstattung könnte deutlich besser sein. Die Verpflegungspauschale ist zu gering. Finanzamt erkennt 14 € an es wird aber nur Hälfte davon bezahlt. Ausstattung und Fahrzeuge eher unterdurchschnittlich. Arbeitskleidung für Winter muss vom Mitarbeiter bis auf die vorhandene Jacke selber angeschafft werden. Arbeitskleidung für die Tätigkeit mangelhaft und unzureichend.
Werkzeug und Fahrzeuge sind mittlere Katastrophe und sollten an der tatsächlich zu verrichtenden Arbeit ausgerichtet werden. Insbesondere im Winter sollten Fahrzeuge über eine Standheizung vorn und hinten verfügen.
Auch richtige Schachtheizungen mit Abgasrohr wären viel besser als die billigen Aufsatzgasheizungen die im Zelt sowieso nicht benutzt werden dürfen. Fahrzeuge sollten mindestens eine Einrichtung (ähnlich Sortimo)haben um Kabelmontage effektiv durchführen zu können. Auch der Platz sollte für Kabelmontage auf "Sprinter Niveau oder Fiat Ducato L4 H2" sein. Arbeitskleidung für Winter ...
Die Führungspositionen besser Schulen, das man Leader und keinen Boss hat. Die Mitarbeiter mehr Wertschätzen.
Der am besten bewertete Faktor von Databau Rhein-Nahe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bestnote ! Keinen besseren Zusammenhalt je kennengelernt habe !
Die Kollegen in der Abteilung unterstützen sich gegenseitig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Databau Rhein-Nahe ist Work-Life-Balance mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie im Hamsterrad ! Pausen werden oft durchgearbeitet aber trotzdem abgezogen
Kennt man in dieser Firma nicht. Mitarbeiter arbeiten meist die Pause durch (wird dennoch abgezogen).
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann Glück haben und eine Weiterbildung bekommen, ob Sie dann zu dem jeweiligen Aufgaben Bereich passt ist Glücksache.
Für Weiterbildung keine Zeit da das Tagesgeschäft und Umsatz wichtiger sind.
