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deerns & jungs agentur für corporate design und brandingals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 14 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    28.571428571429%
    Gut (1)
    7.1428571428571%
    Befriedigend (1)
    7.1428571428571%
    Genügend (8)
    57.142857142857%
    2,51
  • 0 Bewerber sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

deerns & jungs agentur für corporate design und branding Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,51 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 21.Nov. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    deernsundjungs design
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 15.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter den Mitarbeitern ist die Stimmung gut, nette Leute und angenehmes Gemeinsam-Arbeiten. Ist die Chef-Etage jedoch anwesend, sinkt die Stimmung spürbar und die Gespräche werden gezwungen und angespannt.

Vorgesetztenverhalten

Kritikfähig ist anders, durch ausschließlich sehr junge, unerfahrene Mitarbeiter herrschen in keiner Weise ausgewogene Verhältnisse. Des öfteren wird man ermahnt, ständig wird ein Schuldiger gesucht und dieser dann vor Kollegen harsch kritisiert. Das Respektniveau lässt stark zu wünschen übrig, als Mitarbeiter bleibt einem nur eins: Resignieren und auf Durchzug schalten.

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, ein extrem junges Team, welches sich durch mangelnde Erfahrung so gut es geht gegenseitig hilft und unterstützt. Überstunden werden meist gemeinsam abgesessen und Hilfe immer angeboten. Leider gibt es eine extrem hohe Fluktuation, da die Mitarbeiter entweder "dem Job nicht gewachsen" sind oder von selbst nach wenigen Wochen die Agentur wieder verlassen.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige, teils spannende Aufgaben. Oft jedoch werden die Kompetenzen der Mitarbeiter extrem überschritten, sodass Aufgaben nicht hochwertig umgesetzt werden können und Demotivation entsteht. Auch hier wird kaum Unterstützung geboten, entweder es wird als Vorwurf kommuniziert oder es herrscht ebenfalls Unwissen.

Kommunikation

Rücksprachen über Mails sind kaum möglich, da diese nicht aufmerksam gelesen oder beantwortet werden. Meinungen ändern sich von Tag zu Tag und man kann keine Aussage für Voll nehmen. Leider wird des Öfteren auch ein sehr unfreundlicher, einseitiger Ton an den Tag gelegt. Unter den Mitarbeitern funktionieren Absprachen jedoch gut, Aufgaben werden verteilt und dementsprechend umgesetzt.

Gleichberechtigung

Fast nur weibliche Angestellte, geschätzt werden diese deshalb jedoch nicht mehr...

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum Mitarbeiter in diesem Alter, ansonsten werden sie wie die jungen Mitarbeiter (meist Berufsanfänger) behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Kaum Chancen auf eine Gehaltserhöhung. Durch die wenigen Mitarbeiter hat man bereits am Anfang hohe Verantwortung, welche sich kaum steigern kann. An besondere Kompetenzen werden zwar Aufgaben angepasst, jedoch gibt es wenig Chancen auf Weiterbildung.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Mitarbeiter werden unterschiedlich bezahlt, trotz gleichen Arbeitsfeldern, Kompetenzen und Berufserfahrungen. Teilweise wurden Überstunden bezahlt, teilweise nicht. Allen Mitarbeitern wurde es verboten darüber zu sprechen, damit die klaren Ungerechtigkeiten nicht auffallen.

Insgesamt unterdurchschnittliche Bezahlung bei dem Minimum an Urlaubstagen und unzähligen Überstunden.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Programme, chaotische Ordnerstruktur. Zwar sind neue Macs verfügbar, jedoch durch die alten Programme teilweise nicht optimal nutzbar. Praktikanten haben keine eigenen Mail-Adressen. Die Küche ist klein und immer verdreckt, Kaffee und Tee wird zur Verfügung gestellt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird versucht, Papier einzusparen...

Work-Life-Balance

Tägliche Überstunden bis zu drei Stunden dürfen einen nicht stören... Leider gibt es auch kaum Möglichkeiten, Pause zu machen, falls man im Büro bleibt wird man abwertende Blicke und Kommentare ernten. Es wird keine Rücksicht auf Arzttermine o.ä. genommen (außer die eigenen) und die Verantwortung und der Zeitdruck ermöglichen auch nach Feierabend keine entspannte Freizeit. Burn-Out vorprogrammiert.

Image

Image und Realität stimmen in keiner Weise überein. Die Agentur präsentiert sich wesentlich größer, erfahrener, kompetenter und professioneller als sie ist. Diese Diskrepanz müssen die wenigen, unerfahrenen Mitarbeiter versuchen aufzufangen, in der Hälfte der Fälle scheitern sie daran.

Pro

Abwechslungsreiche Aufgaben unterschiedlichster Art

Contra

Ausschliesslich Berufsanfänger bieten wenig Raum zur gegenseitigen Unterstützung, schlecht bezahlt, enorm viele Überstunden und respektloser Umgang...

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    deernsundjungs design
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 11.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Transparente Entscheidungen in Konfliktfällen, offenes Ohr bei Gesprächsbedarf

Interessante Aufgaben

Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben, man kann als Praktikant selbst direkt mitarbeiten und dadurch viel lernen

Kommunikation

Kommunikation auf Augenhöhe, Teammeetings und Einzelgespräche

Karriere / Weiterbildung

Großer Buchfundus zur fachlichen Weiterbildung vorhanden. Berufliche Perspektive auch nach Praktikum durch Übernahme und/oder Abschlussarbeit

Work-Life-Balance

Es sind auch mal Überstunden nötig, das ist in der Agenturwelt aber wahrscheinlich an der Tagesordnung

Pro

Spannendes Praktikum, man kann direkt mit anpacken, offenes Ohr für Ideen. Die Aufgaben sind sehr vielseitig und man arbeitet mit vielen verschiedenen Kunden zusammen. Außerdem werden einem berufliche Perspektiven zum Beispiel Übernahme oder Unterstützung bei der Abschlussarbeit geboten.

Contra

Durch die Vielzahl verschiedener Kunden ist es auch mal stressig, macht es gleichzeitig aber auch spannend.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    deernsundjungs design
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Praktikum in 2016
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

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Bewertungsdurchschnitte

  • 14 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    28.571428571429%
    Gut (1)
    7.1428571428571%
    Befriedigend (1)
    7.1428571428571%
    Genügend (8)
    57.142857142857%
    2,51
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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    Genügend (0)
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kununu Scores im Vergleich

deerns & jungs agentur für corporate design und branding
2,51
14 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Marketing / Werbung / PR)
3,57
40.583 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.660.000 Bewertungen