Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 121 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Rabatte
Coaching
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
EssenszulageDie Kommunikation zwischen Führungskräfte und Mitarbeiter sind auf Augenhöhe. Die Führungskräfte erarbeiten sich Lösungen, wenn es zu Problemen kommt. Die Mitarbeiterzufriedenheit wird sehr groß geschrieben. Das Gespräch mit PDL und HL kann jederzeit gesucht werden und man wird ernst genommen. Ich komme nach wie vor gerne zur Arbeit, da eine angenehme Arbeitsatmosphäre gewährleistet wird.
Das man immer Ansprechpartner hat, es gibt viele Möglichkeiten seine Sorgen mitzuteilen. Kommunikation ist das was man machen sollte, aber so einige haben einfach nicht den Anstand. Sondern denunzieren Kollegen öffentlich.
Das familiäre Arbeitsumfeld gefällt mir sehr gut, man kennt fast jeden.Der Umgang miteinander ist freundlich und man kann viel Spaß bei der Arbeit haben, was die Bewohner auch merken und schätzen.
absolut fair, schätzt Mitarbeiter sehr, stellt alle notwendigen Arbeitsmittel zur Verfügung
Immer ein offenes Ohr
zu Weihnachten gab es linsensuppe...... das sagt doch schon alles aus. Das Haus hatte kein Internet und die BW konnten über alle weihnachtage kein Fernsehen. lief noch nicht mal Weihnachts Musik...
Es gibt keine Punkte die mir einfallen würden für diesen Zeitraum.
Kein Respekt weder von Mitarbeitern noch von der unteren Besetzung
Mobbing sehr stark
unzufriedene Bewohner
Viele Dinge (Papierkram) sind leider einfach zu viel und festgefahren....
Die lästerein und das in Schutz nehmen von schlechten Mitarbeitern
Küche ist unmöglich
AK sollten sich um die Azubis kümmern. Keine lässt sich zeigen
DIGITALISIERUNG!!!WEG MIT DER ZETTELWIRTSCHAFT,ständigen Unterschriften etc.
parkplatz situation katastrophe muss man weiter weg parken....
Mir fallen derzeit keine an.
Nur zusammen ist man stark.
Der am besten bewertete Faktor von DSG Deutsche Seniorenstift ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Wb2 nur ältere Kollegen alle völlig überfordert ausser das junge Personal.wbl kann noch nicht mal richtig schreiben.
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen. Arbeitserleichternde Hilfsmittel sind auch genügend vorhanden.
Gehöre selbst zu den älteren und fühle mich gut behandelt
Ggf Stundenreduzierung / Hilfsmittel gibt es genügend
sehr respektvoll und wertschätzend
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DSG Deutsche Seniorenstift ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 53 Bewertungen).
in diesem Haus findet keine Kommunikation stat sei es Pflege-BD-Küche-Leitung....
keine richtige übergabe, wichtige dinge werden nicht weiter gegeben, untere besetzung interessiert deine Gesundheit kaum
Probleme werden gerne ignoriert, kaum bis garnicht geprächsbereit
Findet nur im Kreis der Verbündeten statt
Nur über WBL
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 37 Bewertungen).
Aufstiegschancen werden ermöglicht wenn man sich dafür einsetzt und Potenzial wird meistens rechtzeitig gesehen und gefördert
Ich denke das kann jeder der es auch möchte
Man kann, wenn man möchte.
Wird gerne gesehen und die Kosten von der Firma übernommen
Weiterbildung wird gerne gesehen und gefördert
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
