Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Organisation und die Arbeit sind hervorragend, die Bewohner sind immer die Wichtigsten und auch bei uns Mitarbeitern herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre und jedes Problem kann gemeinsam gelöst werden
Schnell erreichbar.
Mir fällt nichts ein.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Nachteile, aber wirklich
Ressourcen werden gnadenlos verschwendet.
Durchsetzung und Kommunikation hat mir gefehlt.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde wirklich nichts ändern, ich habe bei einer Zeit-Firma gearbeitet und viele Häuser in Hessen gewechselt, dieses Haus ist das einzige, wo alles perfekt und gut bezahlt ist und wo sich auch jemand um uns Arbeiter kümmert
Weniger Stunden für die Praktikanten einzuplanen oder dafür das Gehalt erhöhen.
Kompletter Austausch der Führungsetage.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutsches Rotes Kreuz, Mathildenstift ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt es leider nicht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
dass jeder Arbeitnehmer die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln, wenn er möchte, und die volle Unterstützung unseres Hauses genießt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Deutsches Rotes Kreuz, Mathildenstift wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Deutsches Rotes Kreuz, Mathildenstift schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Nach Leistung beurteilen.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen