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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 29 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    93%93
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    72%72
  • ParkplatzParkplatz
    62%62
  • BarrierefreiBarrierefrei
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • CoachingCoaching
    34%34
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    34%34
  • RabatteRabatte
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    21%21
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • KantineKantine
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Momentan nichts
Bewertung lesen
Faire Vorgesetzte und zusätzliche Leistungen (private Krankenversicherung und Rentenversicherung)
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Sehr hohe Fachlichkeit, Fördern und fordern der Mitarbeiter steht in Balance
Hohe Sozialkompetenz und Menschlichkeit.
Auch konstruktive Kritik findet auf Augenhöhe statt
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Haben immer ein offenes Ohr für uns.
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Führungskräfte sind immer präsent und haben ein offenes Ohr, guter Zusammenhalt und gutes Arbeitsklima
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Hier muss ich lachen
Langjährige Mitarbeiter sind denen egal,zu teuer,am besten schnell weg
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Nichts....sollten auch manche Kollegen mal drüber nachdenken.....chronische Nötgler gibts immer.......
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Es gibt nichts schlechtes
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es kann alles besser werden. Bitte gehen sie mit uns gut um und wir möchten sie nicht duzen
Menschlichkeit soll an der erster Stelle stehen
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Für mich nichts zu verbessern, es passt alles
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Habe als Praktikantin angefangen, dann die Ausbildung in 4 Jahren absolviert da ich alleinerziehend bin ( Teilzeitausbildung ). Die Leitung geht auf die Wünsche der Mitarbeiter ein ( Wunschdienstplan ). Pünktliche Bezahlung. Fort - und Weiterbildung werden angeboten. Super Team!
Bin schon lange hier und die Chefinnen machen so viel für uns.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Diakonische Altenzentren gGmbH Bielefeld ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Gehalt passt das war es
Nur Gehalt ist o.k
3
Bewertung lesen
Es gibt eine zusätzliche private Rentenversicherung und eine vom Arbeitgeber bezahlte private Krankenzusatzversicherung.
5
Bewertung lesen
Sehr guter Tarifvertrag, Gehalt mehr als pünktlich
5
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könnte immer besser sein, Anerkennungen zwischendurch wären manchmal ein guter Motivationsschub
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Ist denen egal. Man muss ob mal will oder nicht
Fortbildungswünsche werden berücksichtigt.
4
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Steht nichts im Wege, Wünsche für Weiterbildung /Fortbildung werden versucht zu erfüllen, wenn es für den Mitarbeiter passend ist
5
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Möchte gar nicht mehr machen.
4
Bewertung lesen
Man dann immer zur PDL und EL gehen und Wünsche äußern. Die werden versucht zu erfüllen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Diakonische Altenzentren gGmbH Bielefeld wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Diakonische Altenzentren gGmbH Bielefeld besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Diakonische Altenzentren gGmbH Bielefeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakonische Altenzentren gGmbH Bielefeld als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
Kultur
Diakonische Altenzentren gGmbH Bielefeld
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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