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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
diewe
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
diewe
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • RabatteRabatte
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es ist herrscht ein sehr gutes Arbeitsklima
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das es kaum Möglichkeiten gibt um aufzusteigen oder sein Gehalt zu verbessern
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Man könnte mehr Weiterbildung Möglichkeiten anbieten
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von diewe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr viele tolle Kollgen, man musste aber vorsichtig sein, da eine ausgeprägte Petzkultur herrschte. Informationen wurden schnell weitergetragen und gegen einen verwendet, was ein Vertrauensverhältnis stark erschwerte und die Stimmung belastete
3
Bewertung lesen
Kollegen top
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von diewe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Auszubildende werden gern für handlangerarbeiten verwendet. Niemand hat einen Plan wo der Azubi als Nächstes eingelernt werden soll.
Für Mitarbeiter gibt es ansonsten keinerlei Weiterbildungsangebote.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • diewe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet diewe schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diewe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei diewe als eher traditionell.