Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Muss ich lange Nachdenken
Z.Zt. Leider nichts mehr
Pünktliches Gehalt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Durchgehend alle Führungsebene schlecht besetzt.
Dienstplangestallung, und auf die Unzufriedenheit der MA wird nicht eingegangen und entsprechend reagiert.
Kommunikation, Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene austauschen
Endlich Umdenken in Bereich der Personalführung, Personalauswahl, Austausch der mittleren Führungsebene, Wachleiter mit höherer persönlicher Kompetenz einsetzen.
Transparenz schaffen, zukunftsstrategie
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Ahrweiler ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Leider auch Standort und Tagesabhängig, manchmal gibt es gute manchmal schlechte Tage
Noch nicht im 21 Jahrhundert angekommen. Ich Chef basta!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn dem vVogesetzt die Nase pasat
Nach Gutdünken der Vorgesetzten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DRK Kreisverband Ahrweiler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet DRK Kreisverband Ahrweiler schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK Kreisverband Ahrweiler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Kreisverband Ahrweiler als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Professionell arbeiten.