Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungSehr menschlich, steht hinter den Mitarbeitern
Das Team und die Arbeit mit den Jugendlichen
Die Art und Weise wie man mit den Mitarbeitern umgeht.
Gute Leute müssen gehen.
Oder gehen wegen den bestehenden Missständen
Stunden werden nicht fair gehandhabt
Mich bitte wieder einstellen
Drk steht für Menschlichkeit
Menschlichkeit kommt vor Wirtschaftlichkeit
Bessere Bezahlung
Der am besten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Germersheim ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Mein Team war toll und hab die Leute dort geliebt. Man fühlte sich sehr wohl.
Ein recht junges Team und einer familiären Atmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Germersheim ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Begrenzt es wird nur aufs geld geschaut .
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
