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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitszeit
Das postive Feedback der Kunden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation, Zusammenhalt fehlt, Pflegehelfer werden oft außen vor gelassen, obwohl sie mehr mit den Bewohnern zutun haben.
Das die Geschäftsleitung/Personalabteilung sich leider nicht berufen fühlt Anfragen von Mitarbeitern bei eventuellen Problemen mit Vorgesetzten Ernst zu nehmen. Auch werden schriftlich eingereichte Richtigstellungen/Stellungnahmen bzw. Anfragen im Bezug auf Gesetzmäßigkeiten und Nachfragen zu selbigen ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Rücksicht auf Mitarbeiter, bessere und mehr Kommunikation.
Mehr Gehalt wäre auch vorteilhaft
Um gute Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten sollte Work Live Balance groß geschrieben werden.
Die Geschäftsführung sollte sich die Zeit nehmen Situationen einmal zu hinterfragen, anstatt blind irgendwelche Schriftstücke zu unterzeichnen.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK Rudolstadt ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele Doppeldienste. Einspringen kurzfristig und ohne gefragt zu werden. Urlaub kann nicht spontan genommen werden und nicht mehr als 2 Wochen am Stück.
soweit okay, wobei Gesetzmäßigkeiten scheinbar irrelevant sind.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
viele Möglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DRK Rudolstadt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet DRK Rudolstadt schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK Rudolstadt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Rudolstadt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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