Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

E-T-A Elektrotechnische Apparate
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 3,8Gehalt/Sozialleistungen
- 4,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 79 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,4 Punkte).

Alle 79 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeitern bestätigt.

Kantine
93%93
Parkplatz
92%92
Betriebsarzt
87%87
Flexible Arbeitszeiten
85%85
Mitarbeiter-Events
63%63
Gute Verkehrsanbindung
63%63
Gesundheits-Maßnahmen
61%61
Betriebliche Altersvorsorge
56%56
Coaching
54%54
Homeoffice
51%51
Mitarbeiter-Rabatt
48%48
Essenszulage
42%42
Diensthandy
41%41
Firmenwagen
34%34
Barrierefrei
24%24
Mitarbeiter-Beteiligung
24%24
Internetnutzung
18%18
Kinderbetreuung
6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Positives Mindset über alle Abteilungen hinweg.

Dezember 2020Bewertung lesen

Ab Freitag Mittag ist arbeitsfrei. Ist für mich aber auch verkrustetes Gedankengut! Warum soll man den Kunden warten lassen wenn er noch eine Frage hat?

Dezember 2020Bewertung lesen

Man findet immer Ansprechpartner bei Problemen. Lohn und Sozialleistungen leistungsgerecht.recht gutes Arbeitsklima.

Februar 2021Bewertung lesen

Private Befindlichkeiten werden weitestgehend berücksichtigen.

März 2021Bewertung lesen

Unternehmenskultur, Vorschlagswesen, alles wird honoriert, meistens sogar finanziell (Mitarbeiterwerbung z.B.)

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 44 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Wandel zu einen modernen Unternehmen wurde nicht beherzt angegangen. Die Internet Struktur war nicht zeitgemäß. Es wurden alle Türen und Tore so weit geöffnet bis sich ein Trojaner einschlich. Danach wurde der Weg ins WWW so verbarrikadiert dass man im Internet wenig Informationen fand. Auch der interne Datentransfer vom CAD Tool zu SAP war mittelalterlich.

Dezember 2020Bewertung lesen

Manchmal wird zu viel verlangt z.b.bei Verbesserungen wenn's einfach Grad nix zu verbessern gibt wird etwas Druck ausgeübt.

Februar 2021Bewertung lesen

Die teilweise arrogante Art seitens der GF, den Mitarbeitern Entscheidungen "zu verkaufen..."

Februar 2021Bewertung lesen

Relativ alte Mitarbeiterstruktur, was Vor-, aber auch Nachteil ist für jüngere Kollegen

September 2020Bewertung lesen

Unehrliches Kommunizieren, die Strategie betreffend.

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 27 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Klare Trennung in den einzelnen Bereichen auch mit unterschiedlichen Bereichsleitern.
Entwicklung und Vertrieb in einer Hand funktioniert auf Dauer nicht.
Die Fertigung muss dringend modernisiert werden, ja es gibt Roboter!

Juli 2021Bewertung lesen

Geplante Strategie sollte offen und ehrlich kommuniziert werden.

März 2021Bewertung lesen

Vorgesetzten Austauschen

Dezember 2020Bewertung lesen

Betriebliche Altersvorsorge einführen

Dezember 2020Bewertung lesen

Interne Mitarbeiter bevorzugen bei der Stellenvergabe und nich die dumme externe Mitarbeiter nehmen und Zeit und Geld beim Einarbeiten verlieren

September 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 27 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von E-T-A Elektrotechnische Apparate ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).

keine Probleme. Ich finde ältere und jüngere Kollegen ergänzen sich sehr gut.

Dezember 2020Bewertung lesen

Meiner Ansicht nach werden ältere Kollegen genau so wie ich behandelt.

Januar 2021Bewertung lesen

kann ich nichts dazu sagen, da ich nicht so alt bin.

Dezember 2020Bewertung lesen

Wertschätzung der Wissens- und Erfahrungsträger

Juli 2021Bewertung lesen

Ältere Kollegen werden geschätzt. Auch mit über 50 Jahren kann man sich für neue Aufgaben und Positionen bewerben. Und dies auch erfolgreich.

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 20 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von E-T-A Elektrotechnische Apparate ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).

Gehalt ist für einen Mittelständler gut, kommt allerdings nicht ganz an die IG-Metall Tarife ran. Hier ist noch Luft nach oben.

Dezember 2020Bewertung lesen

Gehalt orientiert sich an den IG Metalltarif. Stimmt nur wenn man 30 Prozent von der IGM Gehaltstabelle abzieht.

Dezember 2020Bewertung lesen

Angemessen und an den Tarif angelehnt, Weihnachsgeld als Prämie

März 2020Bewertung lesen

Tarif entsprechend

August 2020Bewertung lesen

Gehälter werden zuverlässig und pünktlich gezahlt. Die Höhe des Gehalts ist aber weit unterhalb des Niveaus der Wettbewerber.

Juni 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 21 Bewertungen lesen