Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Teils könnte man gut mit den Vorgesetzten Sprechen
Marktleitung is okay
Von den Arbeitszeiten her Familienfreundlich.
Die Mitarbeiter
Das man kündigen kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ingnorant dem Gegenüber der den Mund aufmacht
Lohn
Büro anrufe
Sie lassen sich nie blicken nur zu Feiertage wenn was von denen will sind sie nicht erreichbar
Lage ,Struktur der Führung,nur gehetze,kein lob trotz immer wieder Einspringen für kollegen
Keine Wertschätzung für die Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
Nur Mindestlohn !
Die Leute in der umgebung kennen die Firma deshalb will da keiner arbeiten
Komplette Teamerneuerung, in ALLEN Bereichen
Investieren und die Arbeitsplätze attraktiver machen. Ebenfalls in den Laden investieren.
Die Neulinge keine 2 std alleine Arbeiten lassen, ohne das jemand da ist ,wo sie hingehen können falls etwas los ist. Die Mitarbeiter waren auch eher unfreundlich und nicht Hilfsbereit und waren sofort genervt wenn man Hilfe brauchte. Über die Bezahlung brauch man gar nicht erst reden ich hab für unter dem Mindestlohn gearbeitet bei einer relativ anstrengenden Arbeit (Getränkemarkt). Nie wieder!!
Mehr Arbeiter einstellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von EDEKA Grümmer | Grümmi Corso ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sprüche wie zu langsam, oder nicht mehr strss resistent gehört
Wenn man nicht widerspricht kann man alt werden....
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EDEKA Grümmer | Grümmi Corso ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Meetings, keine Feedback Gespräche oder ähnliches.
Kaum vorhanden, wichtige Dinge werden vergessen, nicht weiter kommuniziert, in viele Themen wird man nicht abgeholt, obwohl man verantwortlich ist für diesen Bereich
Nicht ausgeprägt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer kann, der kann
EDEKA - Ende der Karriere
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EDEKA Grümmer | Grümmi Corso wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet EDEKA Grümmer | Grümmi Corso schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EDEKA Grümmer | Grümmi Corso als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EDEKA Grümmer | Grümmi Corso als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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