Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich hatte ein paar nette Kollegen/innen
Die Mitarbeiterzufriedenheit ist der Geschäftsführung wichtig.
Karriereplanung, Aufstiegsmöglichkeiten, Platz für eigene Ideen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Absolut alles, ich empfehle es niemanden als Arbeitsplatz. Aber auch nicht als Patient!
Alles andere
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte sein Personal mehr schätzen und besser Behandeln. Dann wäre die Fluktuation auch nicht so hoch.
Wechsel der Geschäftsführung
Menschliches Umdenken
Aufmerksamkeit steigern.
Mehr Dankbarkeit gegenüber Angestellten zeigen.
Kunde sollte König sein und nicht ignoriert werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Elithera Reha- und Gesundheitszentrum Hameln ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Soweit ich das beurteilen kann halten die Kollegen zusammen
Teambesprechungen, gemeinsame Feiern und Ausflüge
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elithera Reha- und Gesundheitszentrum Hameln ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alle nett und freundlich, die Geschäftsführung verkauft sich gut. Meint es aber leider nicht so, der Mensch zählt hier nicht.
Könnte besser sein
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man hat die Möglichkeit
Unterstützung und freie Tage bei Fortbildungen, interne Fortbildungen und Teambesprechungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Elithera Reha- und Gesundheitszentrum Hameln wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Elithera Reha- und Gesundheitszentrum Hameln schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Elithera Reha- und Gesundheitszentrum Hameln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Elithera Reha- und Gesundheitszentrum Hameln als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kurzfristigen Erfolg sichern und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.