Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenJeder hat sein eigenes Büro, auch die Aussattung ist auf aktuellem Stand (ergonomischer Arbeitsplatz, Klimaanlage...). Trotz Innenstadt hat man einen Parkplatz sicher. Limonade, Wasser und Kaffeevollautomat wird gestellt. Gehalt kommt pünktlich.
Sprunghafter Vorgesetzter.
Bessere Personalplanung. Mal kommen und mal gehen Mitarbeiter, diese arbeiten mit ihren eigenen Arbeitsabläufen/System. Die fehlenden Mitarbeiter werden nicht sofort neu besetzt und somit kommt ein noch höheres Arbeitspensum auf einen zu, in das man sich erstmal wieder einarbeiten muss.
Der am besten bewertete Faktor von E.MAGIS ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Absolut flexibel, da gab es keine Probleme, wenn man mal einen Termin hatte o. ä.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bei Bedarf wird sowas ermöglicht.
