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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Enecon Consulting
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Enecon Consulting
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    89%89
  • CoachingCoaching
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • KantineKantine
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    22%22

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten, das angehehme Betriebesklima, flache Hierarchie, Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Bewertung lesen
Kollegen, interessante Projekte
Ich schätze die Unterstützung und die schnelle Bearbeitung von administrativen Aufgaben durch das Unternehmen sehr, was mir hilft, mich auf meine Arbeit zu konzentrieren
Bewertung lesen
Alles in allem arbeite ich seit etwa sechs Monaten und mir gefällt alles an der neuen Stelle.
Die moderne Herangehensweise und Flexibilität in der Unternehmensführung.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

es gibt immer was zu verbessern
Nichts ,ich bin zufrieden
Ich bin insgesamt sehr zufrieden und finde nichts Negatives am Arbeitgeber.
Bewertung lesen
Nun, ich habe noch nichts Schlimmes gesehen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine klarere Strukturierung und mehr Orientierungshilfen für neue Mitarbeiter.
Es gibt immer Möglichkeiten, unsere Arbeitsprozesse weiter zu optimieren.
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mehr Teambuilding
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Enecon Consulting ist Vorgesetztenverhalten mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


ENECON bietet extrem interessante Aufgaben rund um SAP S/4HANA und den Energiesektor. Man arbeitet mit modernen Technologien und hat die Möglichkeit, sich sowohl technisch als auch fachlich weiterzuentwickeln. Die Lernkultur ist stark – jeder wird unterstützt, sich weiterzubilden (SAP Learning Hub, interne Workshops, Mentoring).
5
Bewertung lesen
Die Aufgaben und Ziele sind stets klar formuliert. Deadlines sind in der Regel realistisch. Konflikte oder Missverständnisse werden stets in Besprechungen gelöst. Man hat das Gefühl, gehört und geschätzt zu werden.
5
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Das Verhalten der Vorgesetzten ist größtenteils unterstützend und respektvoll. Es gibt aber immer ein Raum für mehr Anerkennung.
5
Bewertung lesen
Meine Vorgesetzten sind kompetent und fair. Sie haben immer ein offenes Ohr und bieten Unterstützung, wenn nötig
5
Bewertung lesen
Flache Hierarchien, in vielen Bereichen agiert man selbstständig ohne direkte Vorgesetzte.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Das Unternehmen ist jung, es gibt nicht viele Leute und wenn man Ambitionen hat, werden diese sofort wahrgenommen, (was ich persönlich) in einem großen Unternehmen nicht hatte.
5
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Es gibt gute Möglichkeiten zur Weiterbildung, aber die Aufstiegschancen könnten klarer kommuniziert werden.
5
Bewertung lesen
Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Enecon Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Enecon Consulting besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Enecon Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Enecon Consulting als eher modern.