Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeitszeitregelung ist perfekt. Sehr sehr gute Work-Life-Balance.
Die Transparenz der chwfs
Menschlichkeit wird hier ganz groß geschrieben! Auf persönliche Umstände wird eingegangen und Rücksicht genommen und immer ein Weg gefunden, Familie und Arbeit unter einen Hut zu bekommen.
Offene Kommunikation und diese auf Augenhöhe. Möglichkeit der Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen und Abläufen. Respektvoller Umgang.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Chefs, Unternehmensführung
Verbesserungsvorschläge
Corporate Benefits und Jobrad wäre eine idee
Bessere Ausstattung im pausenraum
Mitarbeiter mehr wertschätzen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Ernst Moll & Söhne ist Work-Life-Balance mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeitszeitregelung mit dem 4std Freitag ist absolut Goldwert.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ernst Moll & Söhne ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Öllappen werden im Restmüll entsorgt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer mehr will wird gefördert wer weniger will macht seine Arbeit und alle sind zufrieden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ernst Moll & Söhne wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Ernst Moll & Söhne besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ernst Moll & Söhne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ernst Moll & Söhne als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Klare Abläufe haben.