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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen, die zusammenhalten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Durch die Tatsache, dass keine neuen Mitarbeiter gefunden werden, haben die noch vorhandenen Mitarbeiter weitestgehend Narrenfreiheit und man hält die Angestellten mit lehren Versprechungen und Intrigen hin. Das Betriebsklima wird dadurch stetig schlechter und im Endeffekt bekommen das auch die Kunden zu spüren.
War mal toller Partner OEM und hatte mal sehr guten Ruf. Wurde alles zerstört
Siehe Bewertung oben.
Verbesserungsvorschläge
Management tauschen
Management austauschen
Komplette Führungsriege in Ulm ersetzen.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Image
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ESG Germany ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Zunehmend absteigend
Image schlecht bis sehr schlecht. Wird von der Belegschaft weitschichtig bestätigt. Sehr hohe Fluktuation.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Möglichkeiten. Wenn Kollegen ausscheiden, wird die Arbeit auf noch vorhandene Mitarbeiter ohne zusätzliche Entlohnung übertragen
Gibt es nur für Personen, die gebückt gehen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ESG Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet ESG Germany schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ESG Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ESG Germany als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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